律图审稿专业委员会3轮严审
员工10月份连续旷工12天，11月9日来公司办理了工作交接。现在公司要对其进行行政处罚，处罚金额怎么算？可以按基本薪资+全勤的20%的比列来扣除吗？谢谢
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匿名
2017-11-10
广东广州
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员工10月份连续旷工12天
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