公积金贷款月供计算公式

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一、关于建筑物本体建筑的保养维护以及更新改造事宜。
二、物业公共设施、设备（例如公共照明系统、中央空调的运行管理、修理保护、保养及更新）的相关事宜。
三、物业区域内的市政公用设施及其附属建筑物、构筑物的使用管理、修理保护、保养及更新等相关事宜。
四、附属配套建筑和设施，包括商业网点等的修理、保护及管理等相关事宜。
五、环境卫生管理与服务方面的相关事宜。（若小区清洁卫生未能得到妥善处理，导致垃圾堆积、水沟散发恶臭等问题，业主们无需再默默承受！寻求物业协助，为您打造一个整洁卫生的居住环境乃是物业应尽之责。）
法律依据：
《物业管理条例》第四十一条
业主应当根据物业服务合同的约定交纳物业服务费用。业主与物业使用人约定由物业使用人交纳物业服务费用的，从其约定，业主负连带交纳责任。

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对于物业管理费用的收取方式,根据不同情况可分为两种类型:
首先是在房产证尚未办理完毕之前，届时将依据商品房买卖合同中的相关条款中所约定的建筑面积为基础来进行计算。
其次是在房产证已经办理完成之后，此时则需要以实际测量得出的建筑面积作为依据来收取物业管理费用。
此外，物业管理企业还需严格遵循政府价格主管部门的相关规定，实行明码标价制度，并且要在物业管理区域内的显眼位置，将服务内容、服务标准以及收费项目、收费标准等相关信息进行公开公示。
法律依据：
《物业服务收费管理办法》第七条
物业服务收费实行政府指导价的，有定价权限的人民政府价格主管部门应当会同房地产行政主管部门根据物业管理服务等级标准等因素，制定相应的基准价及其浮动幅度，并定期公布。具体收费标准由业主与物业管理企业根据规定的基准价和浮动幅度在物业服务合同中约定。
实行市场调节价的物业服务收费，由业主与物业管理企业在物业服务合同中约定。

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当然可以。只要阁下符合变更借款主体的申请条件规定，便可携带以下必备的申请材料前往原贷款银行进行申报。在个人资料整理阶段，假如原借款主体曾经涉及到离婚事务，那么您还须额外提交离婚证书或是由法院审理并确认为有效的判决文件，或者是加盖有民政部门公章的离婚协议复印件共计四份；
同时，您也需要附带上能够明确表明申请人已获房产转让权的公证文书、法院裁决或调解书，或者是加盖有民政部门公章的相关协议副本，并且同样需要复印四份以备不时之需。
至于申请人自身的资料部分，您需要准备的包括：申请人的个人身份证及其四份复印件；申请人本人在首都城市的户口簿或者是持有蓝色印章的户口簿，以及暂住证明的复印件各两份；申请人所持有的住房公积金龙卡；以及您的姓名印鉴。
法律依据：
《婚姻登记条例》第三条
内地居民结婚，男女双方应当共同到一方当事人常住户口所在地的婚姻登记机关办理结婚登记。
中国公民同外国人在中国内地结婚的，内地居民同居民、澳门居民、台湾居民、华侨在中国内地结婚的，男女双方应当共同到内地居民常住户口所在地的婚姻登记机关办理结婚登记。
第五条
办理结婚登记的内地居民应当出具下列证件和证明材料：
（一）本人的户口簿、身份证
（二）本人无配偶以及与对方当事人没有直系血亲和三代以内旁系血亲关系的签字声明。
《户口登记条例》第十八条
户口登记的内容需要变更或者更正的时候，由户主或者本人向户口登记机关申报；
户口登记机关审查属实后予以变更或者更正。
户口登记机关认为必要的时候，可以向申请人索取有关变更或者更正的证明。
第十九条
公民因结婚、离婚、收养、认领、分户、并户、失踪、寻回或者其他事由引起户口变动的时候，由户主或者本人向户口登记机关申报变更登记。

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涉及协助他人进行洗钱活动，涉案金额达六万元人民币者，将有可能面临五年以下有期徒刑或拘役的惩罚，同时还需缴纳罚款，并且有关部门将有权对其从犯罪中获取的利益及由此产生的收益进行强制性没收。若情节严重，则将面临五年以上、十年以下有期徒刑的刑罚，以及相应的罚款。对于此类行为，根据相关法律法规，已构成洗钱罪。在洗钱罪的认定上，并不存在具体的数额标准，只要满足了法定的情况，便可被追究刑事责任。
法律依据：
《刑法》第一百九十一条
为掩饰、隐瞒毒品犯罪、黑社会性质的组织犯罪、恐怖活动犯罪、走私犯罪、贪污贿赂犯罪、破坏金融管理秩序犯罪、金融诈骗犯罪的所得及其产生的收益的来源和性质，有下列行为之一的，没收实施以上犯罪的所得及其产生的收益，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；
情节严重的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金：
（一）提供资金帐户的；
（二）将财产转换为现金、金融票据、有价证券的；
（三）通过转帐或者其他支付结算方式转移资金的；
（四）跨境转移资产的；
（五）以其他方法掩饰、隐瞒犯罪所得及其收益的来源和性质的。

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关于信用卡的还款流程，具体来说共有以下几种常见途径：
首先，自动还款服务是最为便捷的还款方式之一，若您在办理信用卡所在的同一银行开设了储蓄账户，即可选择开通此项服务，在保证储蓄账户内资金充足的前提下，系统将能够自动完成信用卡还款事宜；
其次，您亦可前往信用卡发行银行所设置的ATM机进行直接存款还款操作，这也是一种简单而实用的还款方式；
最后，您还可以借助诸如支付宝、微信等第三方支付平台进行信用卡还款，但需注意的是，此类平台可能会收取一定的手续费用。
法律依据：
《商业银行信用卡业务监督管理办法》第七十条
在特殊情况下，确认信用卡欠款金额超出持卡人还款能力、且持卡人仍有还款意愿的，发卡银行可以与持卡人平等协商，达成个性化分期还款协议。个性化分期还款协议的最长期限不得超过5年。
个性化分期还款协议的内容应当至少包括：
（一）欠款余额、结构、币种；
（二）还款周期、方式、币种、日期和每期还款金额；
（三）还款期间是否计收年费、利息和其他费用；
（四）持卡人在个性化分期还款协议相关款项未全部结清前，不得向任何银行申领信用卡的承诺；
（五）双方的权利义务和违约责任；
（六）与还款有关的其他事项。
双方达成一致意见并签署分期还款协议的，发卡银行及其发卡业务服务机构应当停止对该持卡人的催收，持卡人不履行分期还款协议的情况除外。达成口头还款协议的，发卡银行必须留存录音资料。录音资料留存时间至少截至欠款结清日。

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在此前提下，纯粹基于商业贷款购房者是有权利申请提取住房公积金以偿还贷款本息的。
至于具体的操作流程和所需材料如下：在您初次申请提取住房公积金用于购买各类自住住房如商品房、经济实用房、合作建房以及集资建房等等时，您应当向有关部门提交相应的证明文件。
此外，如果您的配偶需要提取住房公积金的话，除了上述文件之外，他们还需要提供夫妻关系证明的原件并复印作为附件，同时主借款人提取记录单的复印件也不可或缺。一旦成功提取了公积金账户中的所有余额用于抵扣贷款本金，贷款本金便会相应地减少，从而使得总体利息负担也随之减轻。
法律依据：
《中华人民共和国住房公积金管理条例》第二十六条
缴存住房公积金的职工，在购买、建造、翻建、大修自住住房时，可以向住房公积金管理中心申请住房公积金贷款。
住房公积金管理中心应当自受理申请之日起15日内作出准予贷款或者不准贷款的决定，并通知申请人；
准予贷款的，由受委托银行办理贷款手续。
住房公积金贷款的风险，由住房公积金管理中心承担。

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根据我方现行《仲裁法》的具体规定，您需向仲裁机构提交三份仲裁申请，其中第一份主要用于立案注册阶段；另两份分别送给对方当事人以及仲裁庭存档备案。因此，请您提前准备好这三份申请书，并在其中详细填写个人身份相关信息，同时附上所有能够支持您诉求的有力证明文件。
法律依据：
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十八条
申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。
仲裁申请书应当载明下列事项：
（一）劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务；
（二）仲裁请求和所根据的事实、理由；
（三）证据和证据来源、证人姓名和住所。
书写仲裁申请确有困难的，可以口头申请，由劳动争议仲裁委员会记入笔录，并告知对方当事人。

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具体而言，关于月薪之计算方式为：雇员当月所得薪酬额由基础工资、绩效工资以及奖金，再加上各类津贴与补贴费用，以及加班所获报酬等部分组成。而在这其中，基础工资通常是根据雇员每日平均工资乘以其实际工作日数来确定的。
法律依据：
《工资支付暂行规定》第四条
工资支付主要包括：工资支付项目、工资支付水平、工资支付形式、工资支付对象、工资支付时间以及特殊情况下的工资支付。
第六条
用人单位应将工资支付给劳动者本人。劳动者本人因故不能领取工资时，可由其亲属或委托他人代领。
用人单位可委托银行代发工资。
用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，并保存两年以上备查。用人单位在支付工资时应向劳动者提供一份其个人的工资清单。

[律师回复] 解析：
众所周知，在知晓犯罪嫌疑人即将行窃或者其他犯罪行为时，若仍向其提供作案工具，那么则无疑构成了共同犯罪，且可能被认定为从犯。
然而，关于“作案工具”这一概念在现行法律中的定义却并不清晰具体。按照刑法学界的普遍理解，所谓“作案工具”，应当是指专用于或者主要服务于犯罪分子进行犯罪活动的器具、设备等物品。从功能角度来看，这些工具为犯罪分子实施犯罪行为提供了极大便利，对犯罪结果的产生以及犯罪目的的达成起着至关重要甚至决定性的影响。
法律依据：
《刑法》第二十五条
共同犯罪是指二人以上共同故意犯罪。
二人以上共同过失犯罪，不以共同犯罪论处;应当负刑事责任的，按照他们所犯的罪分别处罚。

[律师回复] 解析：
对于处在孕期的员工而言，倘若遭遇到解雇这样的情况，则并无经济上的补偿金可言。
然而若被判定为非法解雇状况，那么这些处于怀孕期间的员工便有权请求企业恢复和他们之间的合同关系，而在此期间所应得的工资也将按照原先签订的劳动合同中所规定的标准来进行计算。如果这些员工并不希望恢复与企业之间的合同关系，或者是由于种种原因导致原有的劳动合同无法再继续执行下去的话，那么企业就必须按照经济补偿标准的双倍金额来支付给这些员工相应的赔偿金。
至于赔偿金的具体计算方式，则是根据这些员工在企业中工作的时间长度来决定的，每满一年就需要支付两个月的工资作为赔偿。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第四十八条
用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；
劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。
《中华人民共和国劳动合同法》第八十七条
用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。

[律师回复] 解析：
在此过程中，涉及到两个重要因素：
首先是使用单位对劳务派遣员工转正的意向；
其次则是派遣员工在派遣期间内必须满足用人单位所设定的招聘标准以及在实际工作中所展现出的优秀表现。
法律依据：
《劳动法》第六十一条
劳务派遣单位跨地区派遣劳动者的，被派遣劳动者享有的劳动报酬和劳动条件，按照用工单位所在地的标准执行。

[律师回复] 解析：
在要求追讨加班费用时，必须提供以下各项证据：考勤记录、加班通知、工资单据、上下班的交接纪录以及其他能够证明加班事实真实性的相关文件资料。倘若雇主方已经握有确凿的证据来证实加班行为的存在，那么他们同样可以向仲裁法庭提出请求，请示对方提供这些证据。
依据已实施的法律法规，如若当事人所提供的证据经过认真查证核实无误后，仲裁法庭应将之视为裁定事实的主要依据。当劳动者无法提供由雇主掌控和保管的与仲裁请求直接相关的证据时，仲裁法庭有权要求雇主在指定的期限内提交此类证据。若雇主未能在规定期限内提供所需证据，则需承担相应的不利后果。
法律依据：
《劳动争议调解仲裁法》第三十九条
当事人提供的证据经查证属实的，仲裁庭应当将其作为认定事实的根据。
劳动者无法提供由用人单位掌握管理的与仲裁请求有关的证据，仲裁庭可以要求用人单位在指定期限内提供。
用人单位在指定期限内不提供的，应当承担不利后果。

[律师回复] 解析：
关于劳动争端仲裁申请时效性期限，根据相关法律法规规定，为期一年。该仲裁时效性的起点是从劳资双方中的一方已知晓或应当知晓自身权益遭受侵犯的那一刻开始计算。在此之前的所有行为和陈述均不视为有效申诉时效的中断或开始计算。
然而，如果因为劳资双方中的一方主动对另一方提出权益主张，或者向相关部门寻求权益救助，或者得到了对方的明确承诺愿意承担相应责任，那么这将被视为仲裁时效的中断。自此之后，仲裁时效将会重新开始计算。但是，如果由于不可抗力因素或者存在其他正当理由，导致劳资双方中的一方无法在上述规定的仲裁时效内进行申诉，那么仲裁时效将会暂时停止计算。直到造成仲裁时效暂停的原因得以消除，仲裁时效才会再次开始计算。
法律依据：
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条
劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
前款规定的仲裁时效，因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起，仲裁时效期间重新计算。
因不可抗力或者有其他正当理由，当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的，仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起，仲裁时效期间继续计算。
劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制；但是，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。

[律师回复] 具体金额多少可以通过起诉或者非诉处理

[律师回复] 您好，先了解夏具体情况

[律师回复] 您好，具体合伙做什么生意

[律师回复] 具体怎么回事？一人拿一份写错了？

[律师回复] 违法，可以向劳动部门反映。

[律师回复] 你好，能说一下你的情况吗

[律师回复] 您好，涉嫌被诈骗，建议报警