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借网贷1200,十四天,实际到账1050,逾期每天利息是2%,假如逾期的利息加本金,超过了2000元,他们起诉,法院受理吗,

3w浏览 #债权债务 匿名 2017-11-24 江西宜春
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    法院一般会受理
    构成高利贷的,法律不保护高利贷的利息部分,这部分可以起诉
    但是要是约定的利息没有构成高利贷,是要偿还的
    全文
    1 2017-11-25
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[律师回复] 这种情况可以通过以下方式解决:
协商解决
说明情况:主动与朋友沟通,清晰、诚实地向他说明你对公司财务状况的看法,强调你们当初关于出资和算账的约定,指出欠条金额与实际情况不符。
提出方案:提议双方一起对公司的账目进行全面清算,根据实际的收支情况、盈亏状况来确定双方的权益和责任,按照真实的财务状况调整欠条内容或取消欠条。
签订协议:若协商达成一致,务必签订书面协议,明确约定调整后的欠款金额、还款方式等内容,避免日后再次产生纠纷。
寻求第三方调解
  行业协会或专业机构:如果你们是某个行业协会的成员,可以向协会申请调解。一些专业的商业调解机构也能提供专业的调解服务,帮助双方梳理问题,找到解决方案。
人民调解委员会:所在地的人民调解委员会也可以提供调解服务,们会以中立的立场,依据法律法规和情理,对双方的纠纷进行调解。
法律途径
  收集证据:尽量收集能证明实际情况的证据,如当初的出资证明、关于出资和算账的聊天记录、通话录音、公司的财务记录、业务合同等,以证明欠条内容与实际不符。
申请撤销欠条:若能证明签订欠条时存在欺诈、胁迫、重大误解等情形,可向法院或仲裁机构申请撤销欠条。
提起诉讼:若协商和调解都无法解决问题,可以向法院提起诉讼,请求法院对公司的财务状况进行审查,确认欠条的效力,并根据实际情况判决债务的承担。
劳动法四十条
根据《中华人民共和国劳动法》第四十条的规定,用人单位应当依法安排劳动者在元旦、春节、国际劳动节、国庆节以及其他法定休假节日期间的休假。这些休假安排旨在保障劳动者的休息权益,让他们有机会享受节日和与家人团聚。用人单位应当遵守法律法规的规定,合理安排休假时间,并确保劳动者的权益得到保护和尊重。若是对劳动法四十条有疑问的,参考下文。
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