律图审稿专业委员会3轮严审

怀孕6个月,上个月基本工资3700这个月是3200说500是考核,这种情况怎么处理

222浏览 匿名 2017-12-15 浙江杭州
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怀孕6个月,上个月基本工资3700
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怀孕6个月能离婚吗
为了更好的应对生活中可能会发生的法律问题,我们需要学习一些相关的法律知识,为了帮助大家更好的了解一些相关的法律知识,本站整理了一些与怀孕6个月能离婚吗相关的法律内容,我们一起来了解一下吧。
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怀孕6个月可以离婚吗?
怀孕6个月是可以离婚的,但只有女方提出来,一般女方在怀孕期间男方是没有权利提出离婚,不管是走协议的方式还是走诉讼的方式都是不会获得法律的支持,但如果女方愿意的除外。
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女方怀孕6个月如何离婚
首先,法律明确规定了,女方在怀孕期间,分娩后1年内或中止妊娠后6个月内,男方不得提出离婚。其次,女方怀孕期间男方想要离婚的,在以下情形中可以提出请求:1、双方对离婚协商一致。2、女方怀孕是在婚后与他人通奸所致。3、女方小产后身体健康已恢复。4、男方受虐待不堪忍受的。5、一方对他方有危害生命、人身安全等情形的。
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基准刑5年当庭认罪认罚会判几年
[律师回复] 解析:
依据刑法典规定,被量刑五年且符合“认罪认罚”条件的案件,原则上会给予罪犯三到五年不等的刑期。
认罪认罚,这是犯罪嫌疑人或被告在自愿的基础上承认自己的罪行,并且毫无疑问地接受所判刑罚的行为。
具体来说,认罪即是犯罪嫌疑人或被告自愿、诚实地交代自己的罪行,并签订了确认书;
而认罚则意味着他们对所建议的判刑幅度以及执行方式不存在任何异议。
审理涉及认罪认罚的案件,应当确保犯罪嫌疑人、被告能够得到有效的法律协助,全面地理解认罪认罚的性质及其可能带来的法律后果,然后自愿甚至主动地选择认罪认罚。
对于那些自愿认错,并且在辩护人或值班律师在场的情况下,同意量刑建议和程序适用的犯罪嫌疑人,应当签署认罪认罚的确认书。
然而,如果盲、聋、哑人、精神病人以及未成年犯罪嫌疑人的法定代理人或辩护人对认罪认罚持有不同看法,那么他们并不需要签署这份确认书。
签署认罪认罚确认书的结果通常会在十天之内做出决定,但是对于有期徒刑超过一年的案件,审查时间可以适当延长至十五天。
当人民法院依法对认罪认罚案件进行判决时,一般应当采纳人民检察院提出的罪名和量刑建议。
若人民检察院不调整量刑建议或者调整后的量刑建议明显不当,人民法院也应当依法作出判决。
对于那些自愿、诚实地交代自己的罪行,对于指控的犯罪事实没有异议,同时又同意检察机关的量刑意见并签署了认罪认罚确认书的案件,可以依法从轻处理。
法律依据:
《中华人民共和国刑事诉讼法》第二百零一条
对于认罪认罚案件,人民法院依法作出判决时,一般应当采纳人民检察院指控的罪名和量刑建议,但有下列情形的除外:
被告人的行为不构成犯罪或者不应当追究其刑事责任的;
被告人违背意愿认罪认罚的;
被告人否认指控的犯罪事实的;
起诉指控的罪名与审理认定的罪名不一致的;
其他可能影响公正审判的情形。
人民法院经审理认为量刑建议明显不当,或者被告人、辩护人对量刑建议提出异议的,人民检察院可以调整量刑建议。
人民检察院不调整量刑建议或者调整量刑建议后仍然明显不当的,人民法院应当依法作出判决。
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怀孕6个月想离婚怎么办
怀孕的女方既可以通过与对方协商的方式,与对方登记离婚;也可以通过单方面提起离婚诉讼的方式,与对方解除婚姻关系。但是对于男方而言,由于相关规定了:在女方怀孕期间,除非有特殊的情况,男方一般情况下并不能够单方面地提出离婚。因此,一般情况下,男方只能通过登记离婚的方式,来与女方解除婚姻关系。
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婚姻家庭
监察委冻结期限6个月有规定吗
[律师回复] 解析:
根据我国现行的相关法律法规,监察机构实施留置措施的最长时效为六个月。
然而,在通常情况下,该期限被设定为三个月;
而对于一些特殊情况,则可予以适当延长,但必须严格遵守一次性延长最长不超过三个月的原则。
法律依据:
《中华人民共和国监察法》第四十三条
监察机关采取留置措施,应当由监察机关领导人员集体研究决定。
设区的市级以下监察机关采取留置措施,应当报上一级监察机关批准。
省级监察机关采取留置措施,应当报国家监察委员会备案。
留置时间不得超过三个月。
在特殊情况下,可以延长一次,延长时间不得超过三个月。
省级以下监察机关采取留置措施的,延长留置时间应当报上一级监察机关批准。
监察机关发现采取留置措施不当的,应当及时解除。
监察机关采取留置措施,可以根据工作需要提请公安机关配合。
公安机关应当依法予以协助。
第四十四条
对被调查人采取留置措施后,应当在二十四小时以内,通知被留置人员所在单位和家属,但有可能毁灭、伪造证据,干扰证人作证或者串供等有碍调查情形的除外。
监察机关应当保障被留置人员的饮食、休息和安全,提供医疗服务。
讯问被留置人员应当合理安排讯问时间和时长,讯问笔录由被讯问人阅看后签名。
被留置人员涉嫌犯罪移送司法机关后,被依法判处管制、拘役和有期徒刑的,留置期限应当折抵刑期。
留置一日折抵管制二日,折抵拘役、有期徒刑一日。
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团伙盗窃6万元,自首怎么判
[律师回复] 解析:
将某一行为判定为自首情形主要包括以下几个方面:
首先,行为人为犯罪事实所涵盖的范畴内,在相关机构受理案件之前,自行前往警方报案;
其次,行为人可能因为身患疾病或是受到了身体伤害等原因,在犯罪行为实施之后,出于减轻自身所应承担的法律责任的目的,便委托他人先行进行报警处理或者通过书信、电话等方式向相关部门汇报情况;
最后,如果犯罪行为尚未被发现,仅仅由于行为人的行踪存在可疑之处,被相关机构进行盘查和教育之后,行为人能够主动交代自己的犯罪事实。
对于盗窃公私财物的行为,其价值在人民币一千元至三千元之间、三万元至十万元之间以及三十万元至五十万元之间的,应当分别被认定为“数额较大”、“数额巨大”以及“数额特别巨大”。
根据相关法律法规的规定,对于数额较大的盗窃行为,行为人将会面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制的刑事处罚,同时还会受到罚金的处罚;
而对于数额巨大或者具有其他严重情节的盗窃行为,行为人则需要接受三年以上十年以下有期徒刑的处罚,同样也会受到罚金的处罚;
至于数额特别巨大或者具有其他特别严重情节的盗窃行为,行为人则需要接受十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑的处罚,并且还会受到罚金或者没收财产的附加刑罚。
法律依据:
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
第六十七条
【一般自首】犯罪以后自动投案,如实供述自己的罪行的,是自首。
对于自首的犯罪分子,可以从轻或者减轻处罚。
其中,犯罪较轻的,可以免除处罚。特别自首】被采取强制措施的犯罪嫌疑人、被告人和正在服刑的罪犯,如实供述司法机关还未掌握的本人其他罪行的,以自首论。
犯罪嫌疑人虽不具有前两款规定的自首情节,但是如实供述自己罪行的,可以从轻处罚;
因其如实供述自己罪行,避免特别严重后果发生的,可以减轻处罚。
最长期限六个月不给转正的孕妇有补偿吗
[律师回复] 解析:
针对怀孕员工辞退所应支付的赔偿金额与员工的工作年限有着密切关联。
相关法律法规明确指出:
对孕期女性进行解雇通常会被视为非法行为,因此需要承担相应的赔偿责任。
赔偿金额相当于正常的经济补偿金额的双倍。
而具体的经济补偿金额则按照员工在该公司服务的年限来计算,每满一年就需向员工支付一个月的基本工资作为补偿。
如果员工在六个月以上但未满一年的情况下离职,那么将按照一年的时间来计算经济补偿金额;
若员工的服务期不足六个月,则只需向其支付半个月的基本工资作为经济补偿。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的,按一年计算;
不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条说称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
《中华人民共和国劳动合同法》第八十七条
用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
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怀孕6个月可以拒绝加班吗
可以,从法律规定可以看出,公司安排加班是需要与员工协商的,因为加班需占用员工的休息时间,只有在员工自愿的情况下才可以安排加班。如果员工不同意,公司无权强行要求员工加班。休息权是法定的权利,任何人非依法定程序不可剥夺。
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