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应聘在培训机构工作。面试时说刚开始保底1500.中间出去宣传招生,招了没几个,半个月时就以我考核不合格为由让我走人,今天发工资,又说试用期不合格前7天没有工资,面试时没有提过,我该怎么办

3.3w浏览 匿名 2017-12-15 河北邯郸
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    如果用人单位有证据证明劳动者不能胜任工作,是可以在试用期解除与劳动者的劳动合同的。
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    3 2018-01-23
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