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员工试用期被辞退的离职补偿主要取决于什么

3.7w浏览 匿名 2024-05-24 河北沧州
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律师解答 共1条
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    诉讼仲裁律师团
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    解析:
    在试用期期间,雇主除了按照《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条所规定的特定情形之外,在其他各种情况下解约的原因各异,因此对于赔偿方式也会因具体情况而有所不同。
    1.若双方基于平等协商达成一致意见解除劳动合同,那么经济补偿将按照劳动者在该单位工作的实际年限,以每满一年支付一个月工资的标准来向劳动者进行支付。
    若劳动者在六个月以上但未满一年的时间内离职,则按照一年的标准计算;
    若劳动者在不满六个月的时间内离职,则向其支付半个月工资的经济补偿。
    此处所提及的“月工资”是指劳动者在劳动合同解除或终止之前的十二个月内的平均工资,且需按照应发工资的标准进行计算。
    2.若雇主无正当合法理由而单方面决定与劳动者解除劳动合同,则需要按照上述标准向劳动者支付两倍的赔偿金。
    法律依据:
    《劳动合同法》第三十九条
    劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:
    (一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
    (二)严重违反用人单位的规章制度的;
    (三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;
    (四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;
    (五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;
    (六)被依法追究刑事责任的。
    第四十七条
    经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
    第八十七条
    用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
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    9 05-24
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试用期被辞退要求主动离职
劳动者试用期被辞退要求主动离职是不合法的,通常情况下,在试用期期间公司要求员工离职,员工是可以不签辞职书不辞职的。因为员工只要没有违反相关劳动合同里面的条例,公司是没有理由要求员工辞职的,否则属于违法辞退。
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劳动纠纷
职位侵占罪主体范围是什么
[律师回复] 解析:
对于职务侵占罪的犯罪主体范围,主要涵盖了公司、企业或者其他单位的从业者,同时还明确指出了具体涉及到的三类不同社会身份的自然人。
首先,我们来探讨第一个类别——即股份有限公司、有限责任公司中的董事会成员及监事会成员。这类人必须抛开国家公务人员的身份特征,这些董事会成员、监事会成员作为公司的实际主导者,握有一定程度的管理权能,因此完全有可能沦为职务侵占罪的主体。
其次,我们需要关注的是以上述公司为代表的各类组织中的非董事会成员、监事会成员的管理者、部门主管以及普通员工以及技术工人。同样地,这部分人群也应排除国家公务人员的范畴。他们或是背负着特定的职权,或是由于担任某种工作,从而得以借助自身的职权或工作便利,对公司的财产实施侵占活动,从而步入了职务侵占罪的犯罪主体行列。
最后但并非最次要的,是那些处于以上述公司为代表的企业或其它单位之外的群体——集体性质企业、私营企业、外资企业的工作者;国有企业、公司、中外合资与中外合作企业等机构中那些排除在国家公务人员之外的全体工作人员。
法律依据:
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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员工在试用期可以主动辞职吗?
若对工作环境不满意,在试用期的员工可以主动辞职。在辞职之前,员工需要提前三天向单位提交书面的辞职报告。若未履行该程序,员工离职后,给公司造成经济损失的,需要赔偿给公司。
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劳动纠纷
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入职后试用期内能辞退员工吗?
入职后试用期内不能随便的辞退员工,根据我们国家《劳动合同法》第39条当中明确的规定,如果说存在适用期内,被证明不符合合同条件的,或者是严重的违反公司规章制度等相关的情况的话,是可以辞退。
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劳动纠纷
帮信罪最迟多久能取保成功
[律师回复] 解析:
在被采取刑事强制措施之后直至检察机关批准逮捕前,当事人皆可提出取保候审的申请,而审批期限则规定在七日内完成。因此,对于涉嫌帮信罪的嫌疑人来说,拘留七日之内均有机会获得取保候审的待遇。如何判断是否构成帮信罪呢?其主要要素在于:
首先,该犯罪的主体应是一般的自然人或者单位;
其次,主观要件包含了明知自己所实施的行为将会成为他人进行信息网络犯罪的辅助手段这一明显意图;
再次,该犯罪所侵害的客体是国家对正常信息网络环境管理秩序的法律权威;
最后,客观因素表现在通过为信息网络犯罪提供互联网接入、服务器托管等技术支持,且情节严重者。关于何谓“情节严重”,可以根据以下几项标准来衡量:
1.为三个以上犯罪嫌疑人或被告人提供帮助的情况;
2.涉及支付结算金额二十万元以上的;
3.以投放广告等方式提供资金五万元以上的;
4.违法所得超过一万元人民币的;
5.两年内有过因非法利用信息网络、协助信息网络犯罪活动、危害计算机信息系统安全受到行政处罚的经历,并且在此基础上又协助信息网络犯罪活动的;
6.被协助对象实施的犯罪行为导致严重后果的;
7.其他符合情节严重条件的情形。
法律依据:
《刑法》第二百八十七条
【帮助信息网络犯罪活动罪】明知他人利用信息网络实施犯罪,为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持,或者提供广告推广、支付结算等帮助,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照第一款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
帮信罪主犯一般怎么判刑
[律师回复] 解析:
涉及到协助犯罪行为的活动(亦称作“帮信”),通常会导致被法院判处三年以下的有期徒刑或拘留期,并处以罚金。若此类活动由企业单位组织进行,则企业需面临罚款处罚,而对于直接负责的高级管理人员及其他有直接责任的工作人员,也将面临三年以下的有期徒刑或拘留期,并处以罚金的惩罚。
此外,如果在同一案件中还存在其他犯罪行为,那么将会按照处罚更为严厉的法律条款来确定最终的罪行。
要判定是否构成帮信罪,需要考虑以下几个关键因素:
首先,犯罪主体必须是一般的自然人或法人;
其次,主观上必须是故意为之,也就是说,行为人必须明确知道自己正在为他人实施的信息网络犯罪提供帮助;
第三,犯罪行为所侵害的客体必须是国家对正常信息网络环境的有效管理秩序;
最后,客观上必须表现为通过互联网接入、服务器托管等手段,为信息网络犯罪提供了实质性的帮助,且情节较为严重。
关于情节严重的具体标准,可以从以下几个方面进行判断:
首先,如果行为人为三个以上的对象提供了帮助,那么就属于情节严重;
其次,如果支付结算的金额达到了二十万元以上,那么也属于情节严重;
再次,如果行为人通过投放广告等方式提供了五万元以上的资金支持,那么同样属于情节严重;
另外,如果行为人通过违法行为获得的收益超过了一万元,那么也属于情节严重;
再者,如果行为人在过去两年内曾经因为非法利用信息网络、协助信息网络犯罪活动、危害计算机信息系统安全等原因受到过行政处罚,但之后仍然继续从事相关活动,那么也属于情节严重;
最后,如果被帮助的对象实施的犯罪行为已经造成了严重的后果,那么也属于情节严重。
法律依据:
《刑法》第二百八十七条
【帮助信息网络犯罪活动罪】明知他人利用信息网络实施犯罪,为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持,或者提供广告推广、支付结算等帮助,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照第一款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
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试用期内辞退员工
劳动合同法 第三十七条:劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。用人单位在试用期内依据在试用期间被证明不符合录用条件的、严重违反用人单位的规章制度的需提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资,并且需向劳动者支付经济补偿。
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劳动纠纷
职务侵占罪怎么认定主犯
[律师回复] 解析:
在职务侵占罪这一范畴内,其行为主体主要包含了公司、企业抑或是其它单位的人员,并且主要聚焦于三类不同身份的自然人。
首先,股份有限公司、有限责任公司中的董事与监事,他们的任职条件明确要求非属国家工作人员身份;作为公司的实际领导层,他们拥有一定的职权,因此自然能够成为该罪名的实施者。
其次,上述公司的员工,即除了公司董事、监事之外的经理、部门负责人及其他普通职员和工人,同样需要排除国家工作人员身份;他们可能因为具备特定的职权,或者由于从事特定的工作,从而得以利用职权或工作便利侵占公司财产,进而构成职务侵占罪的行为主体。
最后,对于上述公司以外的企业或其他单位的人员,则涵盖了集体性质企业、私营企业、外商独资企业的职工,以及国有企业、公司、中外合资、中外合作企业等中不属于国家工作人员身份的全体职工。
法律依据:
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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试用期会主动辞职吗
我们的衣食住行,因为有了法律规则才能更好的保障我们各自的权益不被侵害,我们的生活是离不开法律的,因此应该提高对法律知识的了解和认识,避免在遇到法律问题无法维护自己的合法权益。也许您现在面临着试用期会主动辞职吗的问题,希望本篇文章的内容能够帮助到您。
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劳动纠纷
公积金还款中还能提取余额吗
[律师回复] 解析:
正在履行住房公积金债务偿还义务时,该项资金仍可依法被提取使用。若是住房公积金贷款并未用于购买房地产物业,同样允许进行提取。当贷款全部结清后,倘若仍然留存有公积金余额,那么便可对还款额度进行相应调整。住房公积金具有特定的提取期限,且提取金额须等于指定时间段内的抵押偿债额,而再次提取间隔期需大于上次提取之日起计算的特定天数。
值得强调的是,住房公积金并不仅限于在偿还房屋贷款期间进行提取,同时也适用于其他购房或其他必要情况下的提取需求。
然而,对于未来有意向购入房产者,我们建议您尽量避免提前提取住房公积金,以免对个人贷款额度产生潜在不利影响。
法律依据:
《住房公积金管理条例》第二十四条
职工有下列情形之一的,可以提取职工住房公积金账户内的存储余额:
(一)购买、建造、翻建、大修自住住房的;
(二)离休、退休的;
(三)完全丧失劳动能力,并与单位终止劳动关系的;
(四)出境定居的;
(五)偿还购房贷款本息的;
(六)房租超出家庭工资收入的规定比例的。
依照前款第(二)、(三)、(四)项规定,提取职工住房公积金的,应当同时注销职工住房公积金账户。职工死亡或者被宣告死亡的,职工的继承人、受遗赠人可以提取职工住房公积金账户内的存储余额;无继承人也无受遗赠人的,职工住房公积金账户内的存储余额纳入住房公积金的增值收益。
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公安侯保取审检察院不起诉怎么回事
[律师回复] 解析:
此问题需视乎所述"取保候审公安局不起诉"的具体缘由,以判断其行为性质。取保候审是公安机关在侦查阶段针对犯罪嫌疑人实施的一项刑事强制措施,依据我国《刑事诉讼法》的相关规定,取保候审期限最长期限为十二个月,并且在此期间内,公安机关不得停止对案件的侦查工作。
然而,在侦查工作结束之后,公安机关将会根据实际侦查结果依法进行处理:若犯罪事实清晰明确,证据确凿且充足,公安机关便会将案件提交至同级人民检察院进行审查并作出决定;反之,若公安机关在侦查过程中发现不应对犯罪嫌疑人追究刑事责任的情形,应立即撤销案件。因此,若公安机关在对犯罪嫌疑人实施取保候审后,由于发现不应对犯罪嫌疑人追究刑事责任而撤销案件,进而没有将案件移交起诉,那么这种做法便是合法的刑事侦查行为;但若取保候审已超过十二个月,公安机关既未将案件移送起诉,亦未解除取保候审措施,那么这种行为就属于违法,被取保候审的当事人有权要求公安机关依法解除取保候审措施。
法律依据:
《中华人民共和国刑事诉讼法》第七十三条
犯罪嫌疑人、被告人在取保候审期间未违反本法第七十一条规定的,取保候审结束的时候,凭解除取保候审的通知或者有关法律文书到银行领取退还的保证金。
第一百七十八条不起诉的决定,应当公开宣布,并且将不起诉决定书送达被不起诉人和他的所在单位。如果被不起诉人在押,应当立即释放。
取保候审盗窃罪检察院传唤怎么处理
[律师回复] 解析:
针对涉及盗窃行为的嫌犯,在其获得取保候审批准之后,在调查审理工作尚未彻底完成之际,公安局仍需继续搜集与盗窃罪行有关的证据资料。在此过程中,公安局有权采用传唤方式对被指控涉嫌盗窃的嫌疑人进行询问。当公安机关完成侦查任务并认定涉案盗窃情节清晰明确时,他们将会把案件移送至检察院,接下来就是案件的审查起诉环节。而所谓的“取保候审”,实际上是相关机构对涉嫌犯罪的人士所采取的暂时性非监禁处置措施。对于那些原本应依法逮捕的人员,如若经发现患有严重疾病、正处于孕期或正哺乳自身婴幼儿的家庭主妇,以及罪行相对轻微的情况下,公安机关便可依据上述情况实施取保候审措施。
法律依据:
《刑事诉讼法》第六十七条第一款
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审:
(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;
(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。
《刑事诉讼法》第六十八条人民法院、人民检察院和公安机关决定对犯罪嫌疑人、被告人取保候审,应当责令犯罪嫌疑人、被告人提出保证人或者交纳保证金。
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