怀孕了，因为怀孕导致的身体状况不太好，无法上班，急辞厂里不批

[律师回复] 在太仓市人民检察院处理取保候审案件的流程中，通常包含以下重要环节：
第一步是检察机关进行严格把关和审查。刑事案件中，公安机关、国家安全机关或者自诉人提出的取保候审申请都会交由检察院对犯罪嫌疑人或被告人的具体犯罪情节以及潜在的社会危害性这些因素进行仔细评估和深入审查。
第二个关键环节是检察院根据审查结果做出是否准予取保候审的决定。如果检察院认为申请符合相关条件，便会依法作出取保候审的决定，同时还需要确定具体的担保方式，例如提供保证金或者选择保证人作为担保措施。
第三个环节即是向公安机关发出执行通知书，要求其按照决定书的内容执行取保候审措施，并且要及时告知犯罪嫌疑人或被告人及其亲属有关事项。
最后一个环节是公安机关对被取保候审人员予以严格监管。被取保候审的当事人必须严格遵循法律法规的要求，定时报告自己的情况，不能随便离开所居住的地方等等，所有这些都需要由公安机关进行严密的监督和管理。

[律师回复] 你好，欢迎咨询法律问题S

[律师回复] 您好，打算把孩子生下来吗？

[律师回复] 需要就怀孕承担相应的责任

[律师回复] 你好，你是什么案件情况的，可以详细描述

[律师回复] 如果是事实婚姻，看情况而定。

[律师回复] 你好，不合理的情况是可以向法院起诉对方

[律师回复] 怀孕可以要求修产假。怀孕不是生病，医院有权拒绝出具病假条

[律师回复] 你好，可以说下具体情况5！

[律师回复] 孩子现在谁抚养？你们谁想要抚养权，如果一方要抚养权，一方就要出抚养费，抚养费在工资的20~30%

[律师回复] 这个的话可以根据你这边的一个具体情况

[律师回复] 您好，可以电话详细沟通一下

[律师回复] 如果是争夺抚养权的话，那么最好有固定的收入，有稳定的居所，有利于孩子的成长环境

[律师回复] 你们共同生活了多长时间，彩礼多少钱？

[律师回复] 提前三十日辞职就可以

[律师回复] 答辩状是要交给法院的。

[律师回复] 稍等  给你说怎么去处理吧 稍等

[律师回复] 如果您与公司的劳动合同于今年4月份到期，但公司一直未续签，且您现在发现已有身孕，而用人单位想要辞退您，可以按照以下步骤进行：

确认劳动关系：虽然劳动合同未续签，但您仍在公司工作，根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，视为双方已订立无固定期限劳动合同。因此，您与公司之间仍存在劳动关系。
了解辞退原因：了解公司想要辞退您的具体原因，如是否存在违法解除劳动合同的情形，如未足额支付劳动报酬、未提供劳动保护或劳动条件、未依法缴纳社会保险费、规章制度违法等。这些原因将成为您主张赔偿的依据。
收集证据：收集与辞退相关的证据，如劳动合同、工资条、社保缴费记录、工作邮件、工作记录、规章制度、解除劳动合同通知书、谈话录音、证人证言等。证据应能证明公司存在违法行为、您已履行告知义务、您因公司违法行为被迫离职等事实。
与公司协商：在被辞退前或被辞退后，与公司进行协商，表达您不同意被辞退的原因及赔偿诉求，提供相关证据，争取达成和解。协商过程中注意保留书面记录或录音。
申请劳动仲裁：如果公司不同意赔偿或协商无果，您可以向当地劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。在仲裁申请书中详细阐述事实经过，明确仲裁请求（如要求支

[律师回复] 您好，起诉离婚是需要的

[律师回复] 你好，，，，，，，，，，，，