职务侵占罪的数额认定标准是多少

职务侵占罪，就是公司里的某些人，利用自己手上的权势和职务上的便利，把原本不属于他们的钱财私自占为己有的行为。那这个犯罪的程度是怎么区分的？就是看你贪污了多少钱。一般的情况下，贪污的金额达到六万以上就算是个小数目了；如果贪污的金额超过一百万的话，那就可以说是大数目了。所以，如果你在公司、企业或者其他单位工作，然后利用职务上的便利，把单位的财产偷偷地占为己有，而且贪污的金额达到了上面说的那个数，那你就可能会被判刑。

解析：
关于职务侵占犯罪的金额界定，通常需要按照“数额较大”和“数额巨大”两个等级来进行划分。
其中，“数额较大”的起算点是人民币六万元及以上；而“数额巨大”则自人民币一百万元起算。
同时，如果在公司、企业或其他事业单位中任职的员工，利用其职务便利，将本应属于所在单位的财产非法据为己有，且达到人民币六万元以上的金额，那么便可被判定构成本罪。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪；贪污罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。