保证合同约定的保证期间为一年,这在法律范畴内是完全合法的。咱先来说说保证期间是啥,它就像是一个给保证人设定的“责任期限”。就好比你去银行贷款,银行让你找个保证人,那这个保证期间就是保证人要承担保证责任的时间段。
我国法律那可是很开明的,允许当事人自己去约定保证期间。就拿约定一年的保证期间来说,这要是在合法的框架内,那就是妥妥的有效。
不过,这里面有个小细节得注意。要是约定的保证期间比主债务履行期限还早,或者和主债务履行期限一起结束了,那就相当于没约定。要是没约定或者约定得模棱两可的话,那保证期间就得从主债务履行期限届满那天开始算,并且是六个月。
比如说,员工向公司借了钱,约定一年的保证期间,只要这是双方真实的意思表示,也没违反法律的强制性规定,那这个约定就是有效的。要是没约定保证期间,或者约定不清楚,那按照法律规定,就是主债务履行期限届满后六个月内保证人要承担责任。所以,在签订保证合同的时候,一定要把保证期间约定清楚,免得后面出现麻烦。