依据我国的相关法律条文,要是用人单位有拖欠农民工工资的这种行为,甭管时间是长是短,那都属于违法的范畴。
这里得强调一下,如果用人单位超过一个工资支付周期还没给农民工发工资,那这就明显是违法的。一般来说,工资支付周期最多不能超过一个月,要是按照周、日、小时来计算工资的话,那就可以按周、日、小时去支付工资。
要是农民工碰到了工资被拖欠的情况,首先可以试着跟用人单位好好商量商量,看看能不能把问题解决了。要是协商不下来,那就可以向劳动监察部门去投诉,或者申请劳动仲裁。要是对仲裁的结果不满意,还能向人民法院提起诉讼。
总之,农民工辛辛苦苦劳动所得的合法报酬权益,必须得得到实实在在的保障,不能让他们的权益受到损害。这也是法律赋予农民工的权利,让他们在面对工资拖欠问题时,有途径去维护自己的合法权益。