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女人到了50岁,养老金还没有加满15年,还差2年,单位如果不续签了,有赔偿吗

3w浏览 匿名 2024-12-03 浦东新区
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律师解答 共3条
  • 徐清岑律师
    徐清岑律师
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    你好请问具体是什么情况
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    6 12-04
  • 吴亮律师
    吴亮律师
    评分 5.0 服务8076万人
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    如果单位不续签合同,根据《劳动合同法》的规定,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。具体来说,每满一年工作支付一个月工资的标准进行补偿,不满一年但超过六个月的按一年计算,不满六个月的支付半个月工资。至于养老金的问题,如果累计缴费不足15年,可以延长缴费至满15年,或者转入城乡居民养老保险享受相应待遇。所以,即使单位不续签合同,您也有权获得相应的经济补偿,并且可以通过延长缴费或转入其他养老保险制度来解决养老金问题。
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    1 12-03
  • 上海申拓律师事务所律师
    上海申拓律师...律师
    你好 详细沟通下吧这个事情
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    4 12-03
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