1. 协商解决,首先,农民工可以尝试与用人单位进行协商。
2. 向劳动监察大队投诉,如果协商无果,农民工可以向当地劳动监察大队投诉。劳动监察大队有权对用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况进行监督检查,并对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为进行依法查处。
3. 申请劳动仲裁,若劳动监察大队的处理未能解决问题,农民工可以向劳动仲裁机构申请劳动仲裁。在申请仲裁时,农民工要明确仲裁请求,如要求用人单位支付拖欠的工资、经济补偿金等,并提交相关证据。
4. 向法院起诉,在某些情况下,比如对劳动仲裁结果不满意或者劳动仲裁不予受理时,农民工可以向法院提起诉讼。通过民事诉讼的方式要求用人单位支付拖欠的工资。