人站在工厂门口他驱赶合理吗这是

[律师回复] 有及时报警吗？去医院治疗了没有，视受伤情况来决定赔偿程度，伤情较重的话对方除了有民事赔偿，还会面临刑事处罚

[律师回复] 成年人与未成年在工厂互殴，不论谁先动手，成年人责任更大。应及时报警，配合调查，根据具体情况承担相应法律责任。工厂也可能需承担一定管理责任。

[律师回复] 工厂应及时报警，固定证据。根据伤情鉴定结果，可要求打人者承担相应法律责任，包括民事赔偿。若构成犯罪，依法追究刑事责任。同时可考虑与工人协商解决赔偿事宜。

[律师回复] 这要视具体情况而定，比如伤害原因等。一般可先协商赔偿，包括医疗费、后续治疗费等，协商不成可通过诉讼解决。

[律师回复] 这种情况一般无需退还全部彩礼。可协商解决，若协商不成，可由法院根据实际情况判定酌情退还部分彩礼。具体还需综合各种因素考量。

[律师回复] 社保缴费金额通常根据工资基数和缴费比例计算。工资基数由单位申报，比例由政策规定。可向社保部门咨询具体算法和标准，也可通过其官网查询相关信息。

[律师回复] 你应让管理方提供其与产权方的租赁合同、产权证明等。明确双方权利义务、租赁期限、租金等条款，确保合同合法有效，以保障自身权益。

[律师回复] 如果因店门口状况导致摔倒，可先与店主协商赔偿，协商不成可收集证据向法院起诉要求赔偿。同时注意保留现场证据和就医记录等。

[律师回复] 虽没合同协议，但在工作期间受伤一般可认定工伤。先收集证据，如工友证言等，再与厂方协商赔偿，若协商不成，可申请劳动仲裁或向法院起诉。

[律师回复] 一般来说，高压线经过上空可能有补偿。补偿标准各地不同，可咨询当地政府部门。若认为补偿不合理，可通过合法途径如协商、诉讼等争取合理补偿。

[律师回复] 厂里自行扣工资一般不合法。可先与厂方协商，若协商不成，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，依法维护自身权益。

[律师回复] 两人共同承担责任，一方拿不出钱，另一方可能先承担全部，事后可向拿不出钱的一方追偿。可协商解决，协商不成可通过诉讼途径。

[律师回复] 一般来说，要提供劳动关系证明等材料。具体可咨询当地社保部门，以其要求为准，尽快办理以免影响自身权益。

[律师回复] 集体建设用地可以建厂房，但需符合规划和用途管制等要求，并依法办理相关手续。要取得合法审批，确保建设行为合规。若有疑问，可向当地自然资源部门咨询。

[律师回复] 您好，我是企业法律顾问黄小姐
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[律师回复] 修养半个月，公司要给你做工厂认定，骨折了没

[律师回复] 您好 具体情况是怎么样子的呢

[律师回复] 你好，可以沟通一下具体刑事案件情况

[律师回复] 好像就不想记得记得酷酷哒

[律师回复] 只能向学校投诉吧，因为 这毕竟是一种“教学”方法或者对教学不负责的行为 。