合同中未明确违约金数额怎么办？

[律师回复] 在不同的法律领域，“数额巨大”的标准有所不同。例如，在盗窃罪中，一般以三万元至十万元为数额巨大的起点；在诈骗罪中，通常以三万元至五十万元为数额巨大的标准。但在一些特殊情况下，如金融领域犯罪等，数额巨大的标准可能会更高。具体的数额标准需根据相关法律法规及司法解释来确定。若涉及具体案件，应依据案件发生地的法律规定以及案件的具体情况进行判断和认定。总之，“数额巨大”的标准并非固定不变，而是根据法律和实际情况进行具体界定。

[律师回复] 根据《中华人民共和国刑法》规定，聚众赌博，以营利为目的，赌资数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金。
涉案金额四万通常属于“赌资数额较大”的范畴。但具体量刑还需综合考虑其他因素，如是否多次参与、是否有其他从重或从轻情节等。
在司法实践中，法官会根据案件的具体情况进行裁量。一般来说，可能会判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金。
需要注意的是，这只是一个大致的判断，实际量刑可能会因地区差异、案件具体情况等因素而有所不同。如果您面临此类案件，建议及时咨询专业律师，以获取更准确的法律建议和帮助。

[律师回复] 共同职务侵占金额的鉴定通常需综合多方面因素。首先，要收集涉及职务侵占行为的相关财务资料，如账目、交易记录等，以确定侵占的具体财物数额。其次，可通过专业的审计手段，对公司财务进行全面审查，核实侵占行为对公司财务造成的损失。若有证人证言，也能作为证据之一，帮助确定侵占金额的范围。在鉴定过程中，需遵循法定的鉴定程序和标准，确保鉴定结果的准确性和公正性。一般由具备相关资质的审计机构或司法鉴定机构进行鉴定，并出具鉴定报告。鉴定报告将作为司法机关认定职务侵占金额的重要依据。

[律师回复] 交通事故骨折误工时间一般根据医疗机构出具的证明确定。通常需提供医生诊断证明等，以证实误工天数。若双方有争议，可申请司法鉴定。

[律师回复] 不太清楚具体情况。若不知情被扣费，先与扣费方沟通，要求解释说明，若不合理可考虑向相关部门投诉或通过法律途径解决。

[律师回复] 要看合同是否已经履行完毕？或者约定了合同解除条件。

[律师回复] 例如一方在外居住的租房合同等

[律师回复] 可以呀，咱先约个时间，你看啥时候方便，然后咱在我律所见面细聊，具体地址我再发给你。

[律师回复] 放弃伤情鉴定可能会对赔偿金额有影响。因为这可能导致无法准确确定伤害程度及相应赔偿标准。建议不要轻易放弃，可先咨询专业人士，权衡利弊后再做决定。

[律师回复] 这是不合法的。可先与单位协商，要求书面通知和补偿。若协商不成，收集证据申请劳动仲裁，维护自身合法权益。

[律师回复] 先去申请工伤认定，认定后进行劳动能力鉴定，根据鉴定结果计算赔偿金额，与单位协商赔偿，协商不成可申请劳动仲裁。需注意时效问题。

[律师回复] 这不算诈骗，恋爱期间的经济往来一般视为赠与。你可收集相关证据证明并非诈骗，积极应诉，如实陈述情况即可。

[律师回复] 你好，具体情况电话联系聊

[律师回复] 有公证遗嘱，通常无需所有法定继承人到场。未到场继承人可通过书面声明等方式表示认可或放弃。若有争议，可通过诉讼解决。具体可咨询当地公证机构或律师。

[律师回复] 依法成立的合同具有法律约束力，应当遵守

[律师回复] 既然签了合同，违约需承担责任。先与卖方协商，看能否达成和解；若不行，积极应诉，准备好相关证据，说明被忽悠的情况，争取降低损失。但具体还需根据实际情况判断。

[律师回复] 先看合同有无提前退租的约定，若没有，与房东协商，尽量减少损失，可能需承担一定违约责任。若协商不成，可寻求法律途径解决。

[律师回复] 劳动者难以确定自己的基本工资数额。如果在工资支付过程中发生争议，比如公司少发工资，劳动者由于缺乏明确的合同依据，很难证明自己应得的工资标准。例如，公司口头承诺月工资为 5000 元，但实际只发放 4000 元，没有书面工资标准的情况下，劳动者在维权时可能面临困难。我是安徽刘律师，以上回答希望能够帮到您，如需法律帮助，可以查看我的个人资料，电话或短信沟通。

[律师回复] 您好 可以电话沟通具体情况

[律师回复] 单位未签劳动合同是违法的。劳动者可先与单位协商，要求补签；协商不成可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，主张双倍工资等赔偿。注意保留相关证据，如工资条、工作记录等。