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我朋友之前在外地上班,但是因为遇到很多事,对于家里的临时出事,但是后来需要签合同,劳动合同终止企业不续签怎么办!

帮助10人 6.9k浏览 匿名 2018-03-05 河北廊坊
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律师解答 共2条
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    无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。
      用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同:
      
    (一)劳动者在该用人单位连续工作满十年的;
      
    (二)用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时,劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的;
    全文
    14 2018-03-05
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    根据《劳动合同法》第四十四条(一)项规定,劳动合同期满,劳动合同终止。
      一般而言,劳动合同期满,是否续签是双方自主权。但劳动者具有《劳动合同法》第十四条第二款规定情形之一的,劳动者提出订立无固定期限劳动合同或者订立固定期限合同,用人单位应当续签。用人单位拒绝续签的,按《劳动合同法》第四十八条、八十七条规定,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当按经济补偿金二倍支付赔偿金。
    劳动合同终止企业不续签就是这些。
    全文
    13 2018-03-05
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