公司里有一个同事，是今年刚刚入职的，到现在没有签订劳动合同，出现了意外，未签订合同前怀孕是否可以带薪休假呢

[律师回复] 我是听京东方临沂律师事务所A

[律师回复] 可能无罪可能有罪轻判，关键看你弟弟在现场干什么了？如果他召集人打架，要对对方死亡结果负责

[律师回复] 你好，委托律师帮你诉讼维权。

[律师回复] 您好，您可以选择不签订劳动合同，留存相关证据，提起劳动仲裁。

[律师回复] 电话联系我们详细沟通

[律师回复] 您好，专业老师立即和你联系！

[律师回复] 您好，女方可以起诉男方的

[律师回复] 这个问题可不是非黑即白的，有很多因素需要考虑呢。法律上并没有明确规定男生必须出打胎费，但是如果是男生导致女生怀孕的，从道德和情理的角度来看，他应该承担一定的责任。

[律师回复] 具体您这边的案件是哪个法院管辖的？

[律师回复] 需要委托律师到看守所询问具体情况

[律师回复] 你好，要根据实际给你建议。

[律师回复] 您好！您咨询的事项涉及降薪的问题。现根据你提供的信息作如下回复：
依据《劳动合同法》第三十五条的规定：“用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式”。
公司作出降薪的决定属于变更劳动合同，若公司并未就变更劳动合同的内容与您进行协商，则违反上述法律规定。
您可以与公司协商，协商不成可以向当地的劳动监察部门投诉，要求用人单位履行薪酬约定。其次，您可以申请劳动仲裁要求一次性支付少付的劳动报酬，或者要求解除劳动合同请求公司支付经济补偿金。
以上回复，供您参考。

[律师回复] 你好，可以说一下相关情况

[律师回复] 您好建议您详细描述问题

[律师回复] 连带担保人需要承担清偿责任。

[律师回复] 不给尾款就按照合同约定找对方要钱

[律师回复] 你好，这边咨询法律问题具体是什么，双方有没有进行调解，可以诉讼

[律师回复] 如果没有发生关系的话男方没有过错可以要求全部返还。

[律师回复] 你好 现在是想劳动仲裁吗

[律师回复] 孩子抚养权给对孩子成长有利的一方