律图审稿专业委员会3轮严审

我现在失业了,我想要领取失业金,可是要我开一个证明,问终止劳动合同证明书是什么样子的呢

帮助10人 809浏览 匿名 2018-03-07 巴彦淖尔盟
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律师解答 共2条
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    兹有______同志与我单位签订_____号劳动合同,自____ 年____ 月 ____ 日至____ 年____ 月____ 日在我单位从事_________工作,现因_____________解除(终止)劳动关系。   特此证明   本人签名: 单位盖章:   法人代表签名:   年 月 日 年 月 日
    全文
    12 2018-03-07
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    关于终止劳动合同证明书 的回答为 甲 方: 乙 方:身份证号码:   甲、乙双方于 年 月 日签订了 年 月(或无固定)期限劳动合同,现由 方提出协商解除劳动合同要求,经甲、乙双方协商一致,同意解除劳动合同,并达成如下协议:   
    一、解除劳动合同的日期为:  年 月 日;   
    二、 方支付 方经济补偿金(违约金) 元;   
    三、    ;   
    四、本协议自甲、乙双方签字(盖章)并加盖甲方公章后生效;   
    五、本协议一式两份,甲、乙双方各执一份。   甲方:某某有限公司      乙方(签字):   法定代表人或委托代理人:   身份证号:   年 月 日          年 月 日
    全文
    11 2018-03-07
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终止劳动合同证明书是什么,具有什么效力吗
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终止劳动关系证明书
终止劳动关系证明书:姓名,性别,出生年月,于 年 月 日到本单位工作,与本单位签订的最后一期劳动合同期限自 年 月 日至 年 月 日止,工作部门、岗位和职务为,本单位工作年限共计 年 月。1、该劳动者与我单位的劳动关系,因以下第 项(只选一项)于 年 月 日终止、解除。
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劳动纠纷
保护性止付贷款怎么还
[律师回复] 解析:
若您需要申请解冻还款,而若未能成功实现,则建议更换另一张银行卡。
当您的银行卡被冻结之后,应首先同相关银行取得联系,并申请进行解冻操作。
倘若该操作得以顺利实施,那么在解冻之后便可进行还款操作。
然而,若银行无法协助您进行解冻,这意味着银行可能已经面临诉讼风险,此时您需要与负责审理此案的法院取得联系。
请务必尽快依照法院的判决结果履行相应义务,从而使冻结的银行卡得到恢复,进而再次利用该卡进行还款操作。
若您的银行卡被冻结,您需要及时联系贷款银行,并在银行柜台进行还款操作。
若由于输入错误次数过多,导致银行卡被冻结:
①部分银行将其锁定至预定时间后自动解除,通常为次日或24小时;
②部分银行锁定后无法自动解除,此时您需要携带本人身份证以及银行卡前往银行柜台进行解锁操作。
若由于挂失银行卡或者挂失银行卡密码,导致密码被冻结:
①等待挂失失效后即可解冻;
②通过补卡或者重置密码的方式也可实现解冻;
③取消挂失同样能够达到解冻效果。
若由于司法需求,银行卡被法院冻结:
①根据规定缴纳相应罚款;
②待法院完成相关事务处理完毕,无需继续冻结时即可解冻;
③一般而言,冻结期限为六个月,但法院有权延长至一年甚至永久冻结。
法律依据:
《汽车贷款管理办法》第六条
汽车贷款的贷款期限(含展期)不得超过5年,其中,二手车贷款的贷款期限(含展期)不得超过3年,经销商汽车贷款的贷款期限不得超过1年。
第七条
借贷双方应当遵循平等、自愿、诚实、守信的原则。
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终止解除劳动关系证明书?
兹有_同志与我单位签订_号,自_ 年_ 月 _ 日至_年_月_日在我单位从事_工作,现因_解除(终止)劳动关系。特此证明 本人签名:单位盖章:法人代表签名:年 月 日。
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劳动纠纷
侵占罪的诉讼时效怎么算
[律师回复] 解析:
在我们的日常生活中,若将自有财产委托他人保管,对方便无权任意处置此项财产。
若该行为涉及的占有金额高达一定程度且未能及时归还,可能就会触及刑法,面临刑事指控。
关于侵占罪的定义与性质,这是一种典型的自诉案件,当事人需自行前往法院提起诉讼。
在此过程中,我们必须关注诉讼时效问题。
根据相关法律法规,侵占罪的最高刑罚为五年监禁,因此其诉讼时效也设定为五年。
具体而言,若有人将代为保管的他人财物非法据为己有,且所涉金额达到一定标准,却拒绝返还,那么他将会被判处两年以下有期徒刑、拘役或罚款;
若所涉金额巨大或存在其他严重情节,则将面临两年至五年的有期徒刑,同时还须缴纳相应的罚金。
对于他人遗失物品或埋藏物的非法占有行为,同样适用上述规定进行处罚。
法律依据:
《刑法》第八十七条
【追诉时效期限】犯罪经过下列期限不再追诉:
(一)法定最高刑为不满五年有期徒刑的,经过五年;
(二)法定最高刑为五年以上不满十年有期徒刑的,经过十年;
(三)法定最高刑为十年以上有期徒刑的,经过十五年;
(四)法定最高刑为无期徒刑、死刑的,经过二十年。
如果二十年以后认为必须追诉的,须报请最高人民检察院核准。
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终止劳动合同证明书的内容是什么?
终止劳动合同证明书的内容包括终止原因、有无经济补偿及单位盖章确认等。终止劳动合同证明会涉及到领取失业救济金的问题,所以解除合同证明书一定要标明是对合同终止或者公司提出解除。单位拒绝出具的,可直接向公司的工商注册地的劳动监察部门投诉处理或劳动仲裁委申请仲裁解决。
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劳动纠纷
员工隐瞒前科签订了合同是否有效
[律师回复] 解析:
若隐藏的真相具有决定性的影响力,足以干扰到劳资双方缔结的劳动协议的有效性,那么这份劳务协议将被宣布为无效。
以下是几种可能导致劳务协议全部或部分无效的情况:
首先,如果劳资双方在签订或更改劳动协议时,其中一方通过欺骗、威胁等不正当手段,或者利用他人的困境和压力,使得另一方在违背其真实意愿的情况下做出决策;
其次,如果雇主试图通过免除自身应承担的法定义务,或者限制员工的合法权益来达成协议;
最后,如果劳务协议中的条款违反了国家法律、行政法规中关于强制性规定的相关规定。
对于劳务协议是否有效,或者哪些条款无效存在争议的情况,应该由劳动争议仲裁机构或者当地的人民法院进行裁决和认定。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》第二十六条
下列劳动合同无效或者部分无效:
(一)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;
(二)用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的;
(三)违反法律、行政法规强制性规定的。
对劳动合同的无效或者部分无效有争议的,由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认。
第二十七条
劳动合同部分无效,不影响其他部分效力的,其他部分仍然有效。
第二十八条
劳动合同被确认无效,劳动者已付出劳动的,用人单位应当向劳动者支付劳动报酬。劳动报酬的数额,参照本单位相同或者相近岗位劳动者的劳动报酬确定。
快速解决“合同事务”问题
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明示预期违约和默示预期违约有什么区别
[律师回复] 解析:
在合同有效订立且履行期限尚未到来之际,这两种情况都会出现,对债权人行使期待权益带来了潜在威胁。
然而,它们之间存在一些显著差异,具体体现在以下三个方面:
首先,违约构成有所不同。
其中,明示预期违约表现为一方虽具备完全履行能力却不愿履行义务,此种违约行为明确且坚决,违约者的主观心理状态必须为故意。
相比之下,默示预期违约情况更为复杂,可能存在多种可能性,例如债务人由于难以为债务提供充分担保而不能按期履行债务;
或者因客观原因(如货物市场价格波动)导致无法按约履行债务等等。
其次,违约者的主观方面也存在明显差异。
在明示预期违约中,违约者的主观状态只能是故意,而在默示预期违约中,违约者的主观状态则可能包括故意或过失。
最后,救济措施亦有所不同。
当明示预期违约发生时,受害方享有自主选择救济方式的权利,即受害方可选择是否接受对方的预期违约声明,待到对方的履行期限到期后,再向其提出实际履行请求。
若届时对方仍未履行义务,受害方可按照实际违约情形要求对方承担相应法律责任。
法律依据:
《民法典》第五百八十五条
当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金,也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。
约定的违约金低于造成的损失的,人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以增加。约定的违约金过分高于造成的损失的,人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以适当减少。
当事人就迟延履行约定违约金的,违约方支付违约金后,还应当履行债务。
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单位终止劳动合同证明书有什么用
一般来说,员工和单位终止劳动合同之后由单位出具的终止劳动合同证明书是有用处的,具体的用处就是证明该员工已和单位解除了劳动关系,对员工在寻找下一份工作的时候是有一定的用处的。
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劳动纠纷
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终止劳动合同证明书怎么写
解除/终止劳动合同关系证明书。编号:我单位于___年___月___日与身份证号:___在本单位工作岗位为___,订立的合同编号为___,合同期限为___的劳动合同,兹根据《劳动法》及《劳动合同法》等相关法律法规的规定,按下列第___项规定予以解除/终止。
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劳动纠纷
发明专利侵权认定是怎样的
[律师回复] 解析:
并不仅仅是在于对方是否持有某种产品,更为重要的是对方是否已经成功地对其产品进行了专利申请并且已经得到了专利权的批准。
如果对方确实持有某项专利,而且您所生产或者出售的产品刚好落入到了他的专利权利范围之内,那么就算您没有公开提及到这个产品或者这项专利,仍然有可能会被认定为构成侵权行为。
在我们中国以及全球绝大部分的国家和地区,专利制度都采取的是“先申请制”原则。
也就是说,对于同一种创新性的技术解决方案,只要是率先提出专利申请的那个人,无论他是不是真正的发明者,都将有权享受专利权。
然而,如果在专利申请日期之前就已经开始生产或者销售相关产品的话,则可以尝试通过申请“首次使用抗辩”来维护自己的权益;
另外,也可以直接以该专利缺乏新颖性为理由,向有关部门申请宣告该专利无效。
法律依据:
《中华人民共和国专利法》第六十条
未经专利权人许可,实施其专利,即侵犯其专利权,引起纠纷的,由当事人协商解决;
不愿协商或者协商不成的,专利权人或者利害关系人可以向人民法院起诉,也可以请求管理专利工作的部门处理。
管理专利工作的部门处理时,认定侵权行为成立的,可以责令侵权人立即停止侵权行为,当事人不服的,可以自收到处理通知之日起十五日内依照《中华人民共和国行政诉讼法》向人民法院起诉;
侵权人期满不起诉又不停止侵权行为的,管理专利工作的部门可以申请人民法院强制执行。
进行处理的管理专利工作的部门应当事人的请求,可以就侵犯专利权的赔偿数额进行调解;
调解不成的,当事人可以依照《中华人民共和国民事诉讼法》向人民法院起诉。
无证房屋预售合同是否具备法律效力
[律师回复] 解析:
依据相关法律法规之规定,商品房销售时须取得合法有效的商品房预售许可证方可展开交易活动。
若开发商未能取得预售许可证便擅自进行预售活动,则此等行为即为非法,与购房者所签订的商品房预售协议当被判定为无效,然而,如在此诉讼提起之前已取得合法有效的预售许可证,那么该商品房预售协议将被视为有效。
为了避免潜在纠纷及保障双方利益,开发商如尚未获取预售许可证,应尽快办理以获得该项资格。
敲黑板!这里需要特别强调一点,在未取得预售许可证的情况下,任何形式的商品房预售都是不被允许的。
关于商品房预售的法定条件,法律明确规定如下:
首先,开发商必须已向政府缴纳了全部土地使用权出让金,并取得相应的土地使用权证书;
其次,开发商还需持有建设工程规划许可证以及施工许可证;
最后,按照所提供的预售商品房计算,开发商投入到开发建设中的资金必须达到整个工程建设总投资的25%以上,且已确定施工进度和竣工交付日期。
法律依据:
《最高人民法院关于审理商品房买卖合同纠纷案件适用法律若干问题的解释》第二条
出卖人未取得商品房预售许可证明,与买受人订立的商品房预售合同,应当认定无效,但是在起诉前取得商品房预售许可证明的,可以认定有效。
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