车祸桡骨远端骨折，鼻骨骨折，要保险公司赔付合适还是诉讼合适?

[律师回复] 您好，可以详细说一下情况，

[律师回复] 你好，因工伤导致的锁骨骨折一般可以评定为9级伤残或10级伤残，具体需要根据残疾程度评估。

[律师回复] 你好，请问具体诉求是什么？

[律师回复] 如果是工作原因造成的伤害单位要管的

[律师回复] 您好，这边电话与您详细沟通一下。

[律师回复] 您好，你能说说具体情况吗n

[律师回复] 您好，您的情况可以进一步了解

[律师回复] 这种情况下，老板不支付工资是不合法的。虽然你在试用期内工作了四天并离职，但你已经为公司提供了劳动，应该得到相应的报酬。

根据中国的劳动法规定，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。即使在试用期内，劳动者也有权利获得工资。

如果老板拒绝支付工资，你可以采取以下措施：

1.?与老板沟通：首先，尝试与老板再次沟通，说明你对工资的期望，并提醒他法律的规定。有时候，通过友好的沟通可能能够解决问题。

2.?寻求劳动监察部门的帮助：你可以向当地的劳动监察部门投诉，他们有权调查和处理劳动纠纷。向他们提供相关的证据，如工作记录、聊天记录等，以支持你的诉求。

3.?考虑法律途径：如果无法通过协商和劳动监察部门的帮助解决问题，你可以考虑咨询律师，了解是否可以通过法律途径追讨工资。

同时，也要注意在未来的工作中，尽量在入职时与用人单位签订合同，明确工作内容、工资待遇和试用期等条款，以保护自己的合法权益。

[律师回复] 按劳务关系处理，要通过向法院诉讼解决。

[律师回复] 你好可以详细讲一下情况

[律师回复] 您好，描述一下您的具体情况吧

[律师回复] 你好呀有什么可以帮您

[律师回复] 你好具体情况沟通一下、

[律师回复] 应该是对方的责任，根据伤情可以协商赔偿，也可以到法院起诉

[律师回复] 你好，请发我案情内容及当前诉求，为您争取权益最大化

[律师回复] 发生交通事故要及时报警，由交警部门及时处理根据现场情况做出交通事故认定书，对当事人的交通事故责任进行认定划分，该交通事故认定书也是你们双方承担赔偿责任的依据，交通事故认定书出来后会建议当事人双方进行调解解决此案，如果调解不成，当事人可以根据交通责任事故认定书的责任划分起诉要求对方赔偿损失,人身损害赔偿的项目包括：医疗费、护理费、后续治疗费、住院伙食补助费、营养费、交通费、精神损害抚慰金等。

[律师回复] 你好，对方现在可以联系到吗？

[律师回复] 据你所描述的情况做如下回复，可以留言

[律师回复] 您好，目前是学校是什么态度呢

[律师回复] 你好正在查看你的问题