朋友在一个机器零件制造厂上班，前两天不小心发生了事故，自己受了伤，非法操作导致工伤赔偿标准有什么呢？

你的员工受了工伤，非法操作导致工伤赔偿标准是享受正常的医疗报销待遇和工伤工资待遇；另外可领取6个月的本人工资的一次性伤残补助金，如果劳动合同期满终止或本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。