您好我们公司搬迁太远，我现在在哺乳期，可以要求公司补偿吗？

如果搬迁至市外，员工自己选择不去的话，可以要求经济补偿，每工作满一年支付一个月工资，但不会因为哺乳期而额外多付补偿金。如果市内搬迁则没有补偿。《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

你好，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同

你好 公司是让你现在去该地址去上班 还是哺乳后  还要看地点长远 确实夸区域很远 可以终止劳动合同

可以要求解除合同，补偿

你好，你们合同有关于履行地点的约定吗？

您好，请律师介入进行维权。