您好律师我有一个朋友怀孕了要辞职，他让我帮他问一下那个怀孕期间辞职还有生育津贴吗谢谢

您好，你问的怀孕期间辞职还有生育津贴吗？律师告诉你不能，生育津贴=当月本单位人平缴费工资÷30(天)×假期天数
但是生育津贴只有在职职工可以享受。所以离职后，就不能再享受生育津贴。
《女职工劳动保护特别规定》第八条:女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;
对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。
另外享受津贴的每个月的上一个月都需要正常足额缴纳生育保险。
如享受产假的该月的上一个月如果未正常足额参加生育保险，则该月无生育津贴可享受。
假如参保人正常状态下12月享受31天产假，但是11月份未能正常参加生育保险，则12月无生育津贴发放。
所以怀孕要辞职很不合算，损失太大，已怀孕或正计划怀孕的女性朋友你们还敢辞职吗?不管现在上班的环境及氛围你有多么地不喜欢，还是再忍忍吧!生完孩子一切都好了。