律图审稿专业委员会3轮严审

最近我的一个亲戚的工作单位因为他的生病问题将他停工,想帮忙咨询一下停工留薪属于工伤医疗待遇吗?谢谢。

帮助10人 1.3k浏览 #工伤赔偿 匿名 2018-03-30 福建漳州
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律师解答 共2条
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    你好,针对停工留薪属于工伤医疗待遇吗的解释是:不是,停工留薪期内,工伤职工原工资福利待遇不变、需要护理的由单位负责;工伤医疗期内,工伤职工继续享受工伤医疗待遇、可得到病假工资或伤残津贴,单位不需对其护理负责。
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    10 2018-03-30
  • 工伤维权法律咨询
    工伤维权法律咨询
    评分5.0 “服务优质”
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    你好,不是,停工留薪期是指职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的期间,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。这就是停工留薪属于工伤医疗待遇吗的回答。
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    11 2018-03-30
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