律图审稿专业委员会3轮严审

我一个朋友前几天被公安机关拘留了,说是一起抢劫案的嫌疑人,所以我想知道,治安拘留具体程序一般是什么样子的?

帮助10人 10w+浏览 匿名 2018-04-01 安徽阜阳
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律师解答 共3条
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    公安机关办案人员认为需要拘留犯罪嫌疑人时,应填写《呈请拘留报告书》,注明有关情况和理由,经部门领导审核,由公安机关负责人批准,签发《拘留证》。检察机关拘留犯罪嫌疑人时,应当由办案人员提出意见,部门负责人审核,由检察长决定,再送交公安机关执行;对于情况紧急来不及办理拘留手续的,人民检察院可以先行将犯罪嫌疑人带至公安机关,同时立即办理拘留手续。由于我国法律规定,拘留由公安机关执行。因此,对于人民检察院决定拘留犯罪嫌疑人的,应当由公安机关执行,必要时人民检察院可以协助公安机关执行。  
     公安机关执行拘留时,应持有县级以上公安机关签发的《拘留证》,向被拘留人出示,并宣布对其实行拘留。然后责令被拘留人在拘留证上签字、盖章或按捺指印。被拘留人拒绝签字、盖章或按捺指印的,执行人员应在拘留证上注明。
    全文
    6 2018-04-01
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    协商无效的情况,可以起诉到人民法院,要求支付人身损害赔偿。
      向被告所在地的人民法院起诉,去法院起诉立案需要有原告身份证明,起诉状,并预交诉讼费用。
      法律依据:
      《民事诉讼法》第一百一十九条起诉必须符合下列条件:
      
    (一)原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织;
      
    (二)有明确的被告;
      
    (三)有具体的诉讼请求和事实、理由;
      
    (四)属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。
      第二十一条对公民提起的民事诉讼,由被告住所地人民法院管辖;被告住所地与经常居住地不一致的,由经常居住地人民法院管辖。
      对法人或者其他组织提起的民事诉讼,由被告住所地人民法院管辖。
      同一诉讼的几个被告住所地、经常居住地在两个以上人民法院辖区的,各该人民法院都有管辖权。
    以上是对治安拘留具体程序的回答,请采纳。
    全文
    14 2018-04-01
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    1.调查公安机关对报案、控告、举报或者违反治安管理行为人主动投案,以及其他行政主管部门、司法机关移送的违反治安管理案件,应当及时受理,并进行登记。
    2.决定治安案件调查结束后,公安机关应当根据不同情况,分别作出以下处理:
    (一)确有依法应当给予治安管理处罚的违法行为的,根据情节轻重及具体情况,作出处罚决定;
    (二)依法不予处罚的,或者违法事实不能成立的,作出不予处罚决定;
    (三)违法行为已涉嫌犯罪的,移送主管机关依法追究刑事责任;
    (四)发现违反治安管理行为人有其他违法行为的,在对违反治安管理行为作出处罚决定的同时,通知有关行政主管部门处理。
    3.执行对被决定给予行政拘留处罚的人,由作出决定的公安机关送达拘留所执行。治安拘留是指公安机关对于违反了行政法律规范的公民,所作出的在短期内限制其人身自由的一种处罚措施。治安拘留行政处罚的一般程序规定包括调查、决定和执行三个步骤
    全文
    2 2020-12-02 05:19:24
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治安拘留具体程序一般是什么样子的?
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治安拘留处罚程序
为了更好的应对生活中可能会发生的法律问题,我们需要学习一些相关的法律知识,为了帮助大家更好的了解一些相关的法律知识,本站整理了一些与治安拘留处罚程序相关的法律内容,我们一起来了解一下吧。
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诉讼仲裁
盗窃网络账号拘留多少天会放
[律师回复] 解析:
在盗窃罪案件中,涉案人员通常会被羁押在看守所大约14天的时间,然而这并不是最终的裁决结果,因为依照法律程序,刑事拘留的期限分为一般期限及延长期限两种情况。
具体的规定如下:
首先,普通的刑事拘留期限通常为14天,自被捕者进入看守所以来开始计算。
在此期间,司法机关需要向检察院申请批准,而检察院核准的时间为7天,包括在总的14天期限之内。
如果检察院认为此案有足够证据支持逮捕,那么被捕者将面临逮捕;
反之则可能获得释放或者改为其他限制人身自由的处罚方式。
其次,对于那些需要延长拘留期限的案件,其刑事拘留期限可以达到37天。
同样地,在这个期限内,侦查机关需要再次向检察院申请批准逮捕,而检察院核准的时间仍然是7天。
如果检察院认为有必要继续对嫌疑人进行调查,那么嫌疑人将会被逮捕;
否则,他将被释放或者改变为其他限制人身自由的处罚方式。
法律依据:
《刑法》第二百六十四条
盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
因贩毒罪被拘留五个月如何减刑
[律师回复] 解析:
在法学理论上,减刑制度的确立具有坚实的法律基础;
然而在改造实践中,却需要以罪犯确实具备了“深刻的悔罪表现”为担保;
并且在实际操作过程中,也不可避免地受到减刑额度限制的制约。
审判作为一项庄严而神圣的事务,对于减刑的实施更应保持审慎态度。
因此,在已有明确法律规定的背景下,让我们共同探讨如何识别并衡量罪犯的改造表现及其实际情况是否符合减刑资格。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第七十八条
被判处管制、拘役、有期徒刑、无期徒刑的犯罪分子,在执行期间,如果认真遵守监规,接受教育改造,确有悔改表现的,或者有立功表现的,可以减刑;有下列重大立功表现之一的,应当减刑:
(一)阻止他人重大犯罪活动的;
(二)检举监狱内外重大犯罪活动,经查证属实的;
(三)有发明创造或者重大技术革新的;
(四)在日常生产、生活中舍己救人的;
(五)在抗御自然灾害或者排除重大事故中,有突出表现的;
(六)对国家和社会有其他重大贡献的。
减刑以后实际执行的刑期不能少于下列期限:
(一)判处管制、拘役、有期徒刑的,不能少于原判刑期的二分之一;
(二)判处无期徒刑的,不能少于十三年;
(三)人民法院依照本法第五十条第二款规定限制减刑的死刑缓期执行的犯罪分子,缓期执行期满后依法减为无期徒刑的,不能少于二十五年,缓期执行期满后依法减为二十五年有期徒刑的,不能少于二十年。
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治安处罚具体是哪些2023
按照《治安管理处罚法》的规定,治安管理处罚的种类分为;(一)警告;(二)罚款;(三)行政拘留;(四)吊销公安机关发放的许可证。对违反治安管理的外国人,可以附加适用限期出境或者驱逐出境。
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诉讼仲裁
保安限制人身自由被处理是否合法
[律师回复] 解析:
根据相关法律规定,保安人员并不具备限制他人人身自由的权限。
倘若他们非法监禁了他人,应当由公安机关对涉事保安进行严厉的训诫,视情节严重程度决定是否吊销其保安证件,同时还需依法进行治安管理处罚,甚至可能被追责刑事责任。
同样地,作为保安人员,他们也不能够随意限制他人的人身自由,搜查他人的身体,或者实施任何形式的侮辱、殴打行为。
法律依据:
《保安服务管理条例》第四十五条
保安员有下列行为之一的,由公安机关予以训诫;情节严重的,吊销其保安员证;违反治安管理的,依法给予治安管理处罚;构成犯罪的,依法追究刑事责任:
(一)限制他人人身自由、搜查他人身体或者侮辱、殴打他人的;
(二)扣押、没收他人证件、财物的;
(三)阻碍依法执行公务的;
(四)参与追索债务、采用暴力或者以暴力相威胁的手段处置纠纷的;
(五)删改或者扩散保安服务中形成的监控影像资料、报警记录的;
(六)侵犯个人隐私或者泄露在保安服务中获知的国家秘密、商业秘密以及客户单位明确要求保密的信息的;
(七)有违反法律、行政法规的其他行为的。
从事武装守护押运的保安员违反规定使用枪支的,依照《专职守护押运人员枪支使用管理条例》的规定处罚。
合同自动续签的条件和程序是什么
[律师回复] 解析:
关于劳动合同续签事宜的通知根据法律规定及行业惯例,为了确保相关权益不受侵犯,特此提醒各部门员工注意以下事项:
1.请务必于劳动合同到期前30日向上级主管提交续签请求,包括书面申请和口头沟通等方式;
同时,应积极同用人单位进行商讨,以合法合规为原则,选择是否续订劳动合同。
2.若用人单位决定续签劳动合同,应当在收到职工请求后的7个工作日内给予书面回复,以便员工做好相应准备工作。
3.在某些特殊情况下,例如用人单位提出续签劳动合同意愿,且保持或提升了原劳动合同中的各项约定条件,但员工表示拒绝续签时,用人单位有权无需支付经济补偿金。
然而,如果新签订的劳动合同中对原有条款做出较大修改,则双方需要重新协商并签订新的劳动合同。
4.若原劳动合同条款变动较小,双方可签署延续劳动合同协议,明确劳动合同延续的具体期限以及其他需要重新确定的合同条款。
5.当用人单位与员工就续签劳动合同达成共识时,应当在原劳动合同期满后的1个月内完成续签手续的办理。
法律依据:
《劳动合同法》第三十五条
劳动合同的变更
用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。
变更劳动合同,应当采用书面形式。
变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
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治安拘留处罚法打架斗殴具体如何规定?
参与打架斗殴,致人轻伤以下时尚未构成故意伤害罪,但是需要进行治安处罚,如果情节较重会被处以5日以上15日以下治安拘留,并处200元至500元罚款,如果情节较轻可以通过调解达成谅解后免于处罚,但是如果情节较重经法医鉴定构成轻伤以上的,除了治安处罚以外还可以依法追究刑事责任。
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诉讼仲裁
单方解除权和任意解除权的具体区别是什么
[律师回复] 解析:
1、法定解除权:
该种合同的法定解除机制,是针对已经依据法律规定达成并生效的合同,在其实际履行期间如若遇到法律所明文规定的特定情况,假如持续履行此合同将会给其中某一方带来严重的经济负担或者无法承受的巨大损失,此时便赋予这一方当事人解除合同的权利。
一旦行使了解除权,合同将丧失法律效力,从而使得合同的有效期止于未来,或者从一开始就不具备法律效力。
2、任意解除权:
所谓任意解除权,是指无需以对方违约作为解除合同的理由即可主张解约的权利。
任意解除合同,也就是我们通常所说的无条件的合同解除,这种方式并不以当事人存在违约行为为前提条件,而是完全根据一方当事人自身的意愿来单方面解除合同。
任意解除权应当由法律进行明确规定,当事人不得在合同中自行约定。
法律依据:
《民法典》第五百六十三条
有下列情形之一的,当事人可以解除合同:
(一)因不可抗力致使不能实现合同目的;
(二)在履行期限届满前,当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务;
(三)当事人一方迟延履行主要债务,经催告后在合理期限内仍未履行;
(四)当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的;
(五)法律规定的其他情形。
以持续履行的债务为内容的不定期合同,当事人可以随时解除合同,但是应当在合理期限之前通知对方。
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治安拘留最长不得超过几天,治安拘留处罚程序
我们的工作、学习甚至平常生活过程中,相信会遇到很多法律方面的问题,本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答,希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与治安拘留最长不得超过几天,治安拘留处罚程序相关的法律方面知识。
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诉讼仲裁
尾随治安管理处罚法律怎么规定
[律师回复] 解析:
在绝大部分情形中,尾随行为均不会被归类于刑事犯罪的范畴之内。
总体上讲,单就尾随行为本身而言,尚不具备被认定为违反法律或构成犯罪行为的充分条件;
但是,在特定的环境与时间段内进行的尾随行为,假如给他人的个人隐私权益带来了严重损害的话,那么这便可以被视作一种违背社会规范的行为,应当接受相应的惩戒。
根据相关法律法规,对于此类行为的处罚标准为:
处以五日以下的行政拘留,或者处以五百元人民币以下的罚款;
而如果情节更为严重的话,则可能会面临五日至十日的行政拘留,同时还需缴纳五百元人民币以下的罚款。
法律依据:
《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十二条
有下列行为之一的,处五日以下拘留或者五百元以下罚款;
情节较重的,处五日以上十日以下拘留,可以并处五百元以下罚款:
(一)写恐吓信或者以其他方法威胁他人人身安全的;
(二)公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人的;
(三)捏造事实诬告陷害他人,企图使他人受到刑事追究或者受到治安管理处罚的;
(四)对证人及其近亲属进行威胁、侮辱、殴打或者打击报复的;
(五)多次发送淫秽、侮辱、恐吓或者其他信息,干扰他人正常生活的;
(六)偷窥、偷拍、窃听、散布他人隐私的。
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治安拘留记录处罚程序
在现实生活中,很多人常常因为对法律知识了解的很少,而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识,本篇文章为您整理了一些关于治安拘留记录处罚程序的法律知识,请阅读文章详细内容了解。
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诉讼仲裁
董事会2/3决议事项具体有哪些
[律师回复] 解析:
依据本公司之董事会第XXX次决议,本董事会在承继其职责的同时须对股东会全权负责,具体行使以下各项权力:
首先,筹备股东大会,并在会中汇报近期公司运营情况及发展规划;
其次,坚决贯彻股东大会的决议和决策,确保公司运营方向与股东期望保持一致;
再次,制定公司的长期战略规划和投资策略,以推动公司持续发展;
此外,还需制定公司的年度财务预算、决算方案,确保公司财务状况稳健;
同时,制定公司的利润分配和亏损弥补方案,保障股东权益;
另外,制定公司增资减股或发行债券等重大决策,以适应市场变化和公司发展需求;
最后,制定公司合并、分立、解散或变更公司形式的方案,以应对各种复杂情况。
除此之外,董事会还需决定公司内部管理机构的设置,确保公司高效运转;
决定聘任或解聘公司总经理及其薪酬待遇,并根据总经理的推荐决定聘任或解聘公司副总经理、财务负责人及其薪酬待遇;
制定公司的基本管理制度,规范员工行为准则;
以及履行公司章程所赋予的其他职权。
法律依据:
《中华人民共和国公司法》第四十六条
董事会对股东会负责,行使下列职权:
(一)召集股东会会议,并向股东会报告工作;
(二)执行股东会的决议;
(三)决定公司的经营计划和投资方案;
(四)制订公司的年度财务预算方案、决算方案;
(五)制订公司的利润分配方案和弥补亏损方案;
(六)制订公司增加或者减少注册资本以及发行公司债券的方案;
(七)制订公司合并、分立、解散或者变更公司形式的方案;
(八)决定公司内部管理机构的设置;
(九)决定聘任或者解聘公司经理及其报酬事项,并根据经理的提名决定聘任或者解聘公司副经理、财务负责人及其报酬事项;
(十)制定公司的基本管理制度;
(十一)公司章程规定的其他职权。
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倒角半径r大于2.5毫米是否符合安全标准
[律师回复] 解析:
以下内容将详细解读管制刀具的认定准则:
首先,我们需要明确哪些因素会成为认定一把刀具是否为管制刀具的关键要素。
具体而言,以下五种情况均可以视为管制刀具的条件:
第一,匕首:
这种刀具通常带有刀柄、刀格以及血槽,同时其刀尖角度必须小于60度;
第二,三棱刮刀:
这是一种具有三个刀刃的机械加工工具;
第三,带有自锁装置的弹簧刀(跳刀):
这类刀具在刀身展开或者弹出之后,可以通过刀柄内部的弹簧或者卡锁进行固定,从而实现自锁功能;
第四,其他相类似的单刃、双刃、三棱尖刀:
只要它们的刀尖角度小于60度,并且刀身长度超过150毫米,那么就都可以被认定为管制刀具;
最后,如果这些刀具的刀尖角度大于60度,但是刀身长度仍然超过220毫米,那么同样也会被认定为管制刀具。
其次,未开刀刃且刀尖倒角半径R大于2.5毫米的各类武术、工艺、礼品等刀具并不属于管制刀具的范畴。
最后,对于少数民族所使用的藏刀、腰刀、靴刀、马刀等刀具的管制范围认定标准,则由少数民族自治区(自治州、自治县)人民政府公安机关根据上述标准进行适当调整与制定。
法律依据:
《管制刀具认定标准》第一条
凡符合下列标准之一的,可以认定为管制刀具:
1、匕首:
带有刀柄、刀格和血槽,刀尖角度小于60度的单刃、双刃或多刃尖刀。
2、三棱刮刀:
具有三个刀刃的机械加工用刀具。
3、带有自锁装置的弹簧刀(跳刀):
刀身展开或弹出后,可被刀柄内的弹簧或卡锁固定自锁的折迭刀具。
4、其他相类似的单刃、双刃、三棱尖刀:
刀尖角度小于60度,刀身长度超过150毫米的各类单刃、双刃和多刃刀具。
5、其他刀尖角度大于60度,刀身长度超过220毫米的各类单刃、双刃和多刃刀具。
《管制刀具认定标准》第二条
未开刀刃且刀尖倒角半径R大于2.5毫米的各类武术、工艺、礼品等刀具不属于管制刀具范畴。
《管制刀具认定标准》第三条
少数民族使用的藏刀、腰刀、靴刀、马刀等刀具的管制范围认定标准,由少数民族自治区(自治州、自治县)人民政府公安机关参照本标准制定。
自己编写抢票程序违法吗
[律师回复] 解析:
个人编制自动抢票软件是严重违反法律法规的行为,应当自觉抵制,防止触犯刑法。
若您希望提升购买火车票的成功率,建议采取如下措施:
1.尽量选择在车票正式销售当日进行人工抢票操作。
在车票发售之前的3至5分钟内登录铁路客户服务中心(12306)官网,耐心等待售票开始;
车票销售临近开始的
最后30秒钟起,手动刷新网页查看是否有新的车票放出。
由于车票销售时间并不固定,有可能会出现提前放票的情况。
因此,一旦成功抢购到所需车票,务必立即进行身份核验及支付流程。
2.在抢票过程中,确保拥有稳定的网络环境以及快速响应的移动设备。
同时,提高手部点击屏幕的频率和速度,以便在第一时间发现并抢购到所需车票。
一旦成功抢得车票,请务必迅速进行身份核验并完成支付手续。
法律依据:
《刑法》第二百二十五条
违反国家规定,有下列非法经营行为之一,扰乱市场秩序,情节严重的,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处违法所得一倍以上五倍以下罚金;情节特别严重的,处五年以上有期徒刑,并处违法所得一倍以上五倍以下罚金或者没收财产:
(一)未经许可经营法律、行政法规规定的专营、专卖物品或者其他限制买卖的物品的;
(二)买卖进出口许可证、进出口原产地证明以及其他法律、行政法规规定的经营许可证或者批准文件的;
(三)未经国家有关主管部门批准非法经营证券、期货、保险业务的,或者非法从事资金支付结算业务的;
(四)其他严重扰乱市场秩序的非法经营行为。
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