律图审稿专业委员会3轮严审

朋友是个地道的淮南人,在妻子怀孕之际为她买了生育津贴,所以现在想了解一下淮南生育津贴的相关内容有哪些

帮助10人 2.2k浏览 匿名 2018-04-06 上海闵行区
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共2条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    你好,报销标准
    1、生育保险基金以生育津贴形式对单位予以补偿。
    补偿标准为:女职工妊娠 7个月 (含 7个月 ) 以上顺产分娩或妊娠不足 7个月早产的, 享受 3个月 的生育津贴 ; 难产及实施剖宫产手术的,增加半个月的生育津贴,多胞胎生育的,每多生一个婴 儿,增加半个月的生育津贴 ; 妊娠 3个月 (含 3个月 ) 以上、 7个月以下流产、引产的,享受 1个 半月的生育津贴,妊娠 3个月以内因病理原因流产的,享受 1个月的生育津贴。
    生育津贴以女职工产前或计划生育手术前 12个月的生育保险月平均缴费工资为计发基数。
    2、生育营养补贴与围产保健补贴
    凡符合享受国家规定 90天 (含 90天 ) 以上产假的生育女职工可享受生育营养补贴 300元、 围产保 健补贴 700元。
    3、一次性生育补贴
    原在单位参加生育保险的女职工失业后, 在领取失业保险金期间, 符合计划生育规定生育时, 可 享受一次性生育补贴。
    一次性生育补贴:流产 400元、顺产 2400元、 难产和多胞胎生育 4000元, 对参加生育保险的男 职工,其配偶未列入生育保险范围,符合计划生育规定生育第一胎时,可享受 50%的一次性生育 补贴。
    全文
    7 2018-04-06
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    你好,生育保险医疗费及淮南生育津贴的一般规定:
      
    1、生育医疗费。
      女职工生育的检查费、接生费、手术费、住院费和药费由生育保险基金支付。超出规定的医疗业务费和药费(含自费药品和营养药品的药费)由职工个人负担。
      女职工生育出院后,因生育引起疾病的医疗费,由生育保险基金支付;其它疾病的医疗费,按照医疗保险待遇的规定办理。女职工产假期满后,因病需要休息治疗的,按照有关病假待遇和医疗保险待遇规定办理。
      
    2、生育津贴。
      女职工依法享受产假期间的生育津贴,按本企业上年度职工月平均工资计发,由生育保险基金支付。
    全文
    10 2018-04-06
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前6870位律师在线平均3分钟响应99%好评
朋友想知道淮南生育津贴的相关内容
一键咨询
  • 157****3764用户2分钟前提交了咨询
    157****3163用户2分钟前提交了咨询
    151****6743用户3分钟前提交了咨询
    171****6315用户2分钟前提交了咨询
    闵行区用户3分钟前提交了咨询
    178****0740用户3分钟前提交了咨询
    156****0707用户4分钟前提交了咨询
    嘉定区用户3分钟前提交了咨询
    158****8846用户4分钟前提交了咨询
    金山区用户4分钟前提交了咨询
    156****2638用户3分钟前提交了咨询
    金山区用户4分钟前提交了咨询
    160****0144用户1分钟前提交了咨询
    嘉定区用户4分钟前提交了咨询
    135****6200用户4分钟前提交了咨询
  • 146****1410用户4分钟前提交了咨询
    156****3087用户1分钟前提交了咨询
    嘉定区用户2分钟前提交了咨询
    167****7873用户4分钟前提交了咨询
    杨浦区用户4分钟前提交了咨询
    172****5787用户3分钟前提交了咨询
    闵行区用户2分钟前提交了咨询
    金山区用户1分钟前提交了咨询
    静安区用户4分钟前提交了咨询
    宝山区用户4分钟前提交了咨询
    173****6228用户2分钟前提交了咨询
    杨浦区用户2分钟前提交了咨询
    嘉定区用户2分钟前提交了咨询
    171****6478用户2分钟前提交了咨询
    146****4602用户1分钟前提交了咨询
    长宁区用户2分钟前提交了咨询
    松江区用户2分钟前提交了咨询
    虹口区用户1分钟前提交了咨询
    147****3344用户1分钟前提交了咨询
    138****0882用户4分钟前提交了咨询
    静安区用户1分钟前提交了咨询
    虹口区用户2分钟前提交了咨询
    147****8482用户2分钟前提交了咨询
    150****6057用户1分钟前提交了咨询
    178****1814用户3分钟前提交了咨询
    163****8304用户4分钟前提交了咨询
    静安区用户2分钟前提交了咨询
    156****0528用户1分钟前提交了咨询
    浦东新区用户2分钟前提交了咨询
    黄浦区用户3分钟前提交了咨询
    151****7615用户1分钟前提交了咨询
    163****7717用户2分钟前提交了咨询
    长宁区用户3分钟前提交了咨询
    宝山区用户1分钟前提交了咨询
    177****2676用户2分钟前提交了咨询
    虹口区用户2分钟前提交了咨询
    普陀区用户4分钟前提交了咨询
    闵行区用户3分钟前提交了咨询
    宝山区用户1分钟前提交了咨询
    普陀区用户3分钟前提交了咨询
    142****6804用户1分钟前提交了咨询
    161****6015用户4分钟前提交了咨询
    171****0681用户1分钟前提交了咨询
    137****0318用户2分钟前提交了咨询
    浦东新区用户2分钟前提交了咨询
    138****3282用户1分钟前提交了咨询
    长宁区用户2分钟前提交了咨询
    闵行区用户3分钟前提交了咨询
    奉贤区用户3分钟前提交了咨询
    144****8012用户1分钟前提交了咨询
    金山区用户1分钟前提交了咨询
    142****6342用户4分钟前提交了咨询
    131****6302用户1分钟前提交了咨询
    长宁区用户4分钟前提交了咨询
    176****0114用户4分钟前提交了咨询
    松江区用户1分钟前提交了咨询
    黄浦区用户4分钟前提交了咨询
    长宁区用户4分钟前提交了咨询
    132****1510用户1分钟前提交了咨询
    138****5311用户1分钟前提交了咨询
    177****8452用户1分钟前提交了咨询
    松江区用户4分钟前提交了咨询
    143****7343用户4分钟前提交了咨询
    金山区用户4分钟前提交了咨询
    虹口区用户3分钟前提交了咨询
    长宁区用户2分钟前提交了咨询
    黄浦区用户4分钟前提交了咨询
    长宁区用户4分钟前提交了咨询
    松江区用户2分钟前提交了咨询
    157****5520用户1分钟前提交了咨询
    134****3081用户1分钟前提交了咨询
    145****4876用户3分钟前提交了咨询
    金山区用户4分钟前提交了咨询
    170****4753用户4分钟前提交了咨询
    奉贤区用户2分钟前提交了咨询
    普陀区用户4分钟前提交了咨询
    161****1772用户3分钟前提交了咨询
    杨浦区用户4分钟前提交了咨询
    173****6122用户2分钟前提交了咨询
    金山区用户3分钟前提交了咨询
    162****0462用户2分钟前提交了咨询
    152****8482用户2分钟前提交了咨询
    135****6003用户2分钟前提交了咨询
    普陀区用户3分钟前提交了咨询
    173****6528用户2分钟前提交了咨询
为您推荐
南京177****8545用户4分钟前已获取解答
苏州134****1316用户2分钟前已获取解答
沭阳134****7596用户1分钟前已获取解答
晚育津贴怎么算的?晚育津贴和生育津贴有什么区别
生育津贴按女职工缴费基数计算,由社会保险经办机构通过女职工单位支付给个人。1、生育津贴领取的时间是3个月,晚育津贴只能领取1个月。2、生育津贴是只要符合生育保险要求的职工,全部都可以领取,晚育津贴是指部分符合晚育条件后的奖励工资,不是所有人都可以领晚育津贴的。
10w+浏览
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
男方生育津贴
一般由男方的配偶领取生育津贴。国家《社会保险法》规定,职工应当参加生育保险,由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费。用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
男性生育津贴和女性生育津贴都可以领吗
男性和女性员工在社会保障体系中,女性可以领取生育津贴,而男性则不能领取生育津贴,但可以申请护理津贴。护理津贴是生育保险的另一种补贴形式,当男性员工参与社会保障计划达到半年以上,且配偶分娩时,可以享受十天的护理津贴。生育津贴是国家规定的,旨在支持女性在生育期间的生活费用。
10w+浏览
劳动纠纷
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,11w人正在咨询
生育津贴怎么发
怀孕了7个月或者是怀孕了的时间超过7个月的生产行为以及是怀孕了7个月或者是怀孕了的时间超过的7个月早产了的,可以享受到一个为期90天的一定数额的生育津贴; 怀孕超过了了3个月(这里包含3个月)、但是不足7个月意外的流产了或者是进行引产的,可以享受到一个为期50天的一定数额的生育津贴。
10w+浏览
劳动纠纷
问题紧急?在线问律师 >
4390 位律师在线,高效解决问题
生育津贴领多少
生育保险基金以生育津贴形式补偿单位,标准包括:满7个月分娩或不满7个月提前生产享3个月津贴,难产或剖宫产增加半个月,多胞胎每多生育一个增加半个月,3-7个月流产享1个半月津贴,3个月内流产享1个月津贴。女职工享生育营养、围产保健补贴。失业女职工和男职工配偶符合条件可享一次性生育补贴。生育津贴补单位,女职工基本工资、奖金、福利费由单位发放。计划生育手术费列入生育保险基金结算范围。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应

*