交通事故和工伤同责，该如何进行赔偿

1.在交通事故与工伤同责情形下，赔偿应遵循相应原则，且部分项目可双重赔偿，但实际损失遵循填平原则。
2.交通事故赔偿按责任划分，双方按比例担责，受害者可向对方及保险公司索赔，赔偿项目有医疗费、误工费、护理费等，构成伤残还有伤残赔偿金。工伤赔偿需先认定工伤和进行劳动能力鉴定，认定后可享工伤保险待遇，赔偿由工伤保险基金和用人单位支付，包括医疗费用、停工留薪期工资等。
3.建议及时收集证据，按程序索赔。若遇纠纷，可申请劳动仲裁或提起诉讼。

法律分析：
（1）交通事故赔偿按照责任划分，双方按比例担责。受害者能向对方及保险公司索赔，赔偿项目包含医疗费、误工费、护理费等，构成伤残还有伤残赔偿金。
（2）工伤赔偿需先做工伤认定与劳动能力鉴定，认定为工伤后，可享受工伤保险待遇，赔偿由工伤保险基金和用人单位按规定支付，包括治疗工伤的医疗费用、停工留薪期工资等。
（3）我国法律支持部分项目双重赔偿，像伤残赔偿金和一次性伤残补助金，但医疗费等实际损失遵循填平原则，不能重复获赔。
（4）建议及时收集证据，按程序索赔，遇纠纷可申请劳动仲裁或提起诉讼。

提醒：
在处理交通事故与工伤同责赔偿时，注意收集保存各类证据，不同案件情况不同，建议咨询进一步分析处理。

（一）交通事故赔偿
按责任划分比例承担责任，受害者向对方及其保险公司索赔，赔偿项目有医疗费、误工费、护理费等，构成伤残还有伤残赔偿金。

（二）工伤赔偿
先进行工伤认定和劳动能力鉴定，认定为工伤后，由工伤保险基金和用人单位按规定支付赔偿，包含治疗工伤的医疗费用、停工留薪期工资等。

（三）双重赔偿
部分项目如伤残赔偿金和一次性伤残补助金可双重赔偿，医疗费等实际损失遵循填平原则，不重复获赔。

（四）索赔建议
及时收集证据，按程序索赔，遇纠纷可申请劳动仲裁或提起诉讼。

法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》第四十二条规定，由于第三人的原因造成工伤，第三人不支付工伤医疗费用或者无法确定第三人的，由工伤保险基金先行支付。工伤保险基金先行支付后，有权向第三人追偿。

1.交通事故与工伤同责时，交通事故按责任比例赔偿。受害者可向对方及保险公司索赔，赔偿有医疗费、误工费等，构成伤残还有伤残赔偿金。
2.工伤赔偿要先认定工伤和鉴定劳动能力。认定后享受工伤保险待遇，由保险基金和单位支付，含医疗费、停工留薪期工资等。
3.部分项目可双重赔偿，如伤残赔偿金等，但医疗费等实际损失不重复获赔。应及时收集证据索赔，遇纠纷可仲裁或诉讼。