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你好，我在某单位试用15天，自己提出离职，公司没有给任何报酬，该怎么投诉

136浏览 #劳动纠纷匿名 2018-04-19 陕西宝鸡

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1、依据《劳动合同法》，员工有权提出辞职。
2、员工因公司违法（拖欠工资、未缴社保、未支付加班费等等）而提出离职，则可以向公司申请补偿金。
3、员工因自身原因提出离职，则不能申请补偿金的。

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2 2018-04-30

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你好，我在某单位试用15天，自己提出离职，公司没有给任何报酬，该怎么投诉

[问题分析]：您好，您所提出的是关于员工与单位解除劳动合同的问题，一般会涉及到离职工资发放、离职程序、离职赔偿标准、被迫离职维权等方面。关于离职程序，《劳动法》规定离职需要提前30天递交辞职申请，到期的时候填写离职交接表，交接工作之后领取离职证明。如果是试用期只需要提前3天递交离职申请。

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