你好，是这样的，我因身体问题医院检查，医生开取两天病假，但公司回复一月只能请一天病假!我病例请假单清楚，无问题，无造假!

只要事医院开具的病假单，单位就应该让你休息，如果病假超过医疗期，单位在支付经济补偿金及可能存在的一次性医疗补助金，可以和你解除劳动关系

您好，你咨询的法律问题有专业人士为您解答

您好！请问您的问题解决了吗？您需要专业人士帮助。

你好，问题收到，稍后会有工作人员和你联络。

你好这种情况如果不想继续在公司待下去可以考虑仲裁

公司内部规定不能违反国家法律。医生开的病假单具有医学效力，公司无权以“一月只能请一天”为由拒绝。根据《劳动合同法》，劳动者患病或非因工负伤，有权凭医疗机构证明休病假，公司必须批准。你可以先与公司人事沟通，出示病历和假条，说明病情需要两天休息。如果公司仍不认可，就向当地劳动监察大队投诉（注意保留病历、假条、沟通记录）。注意，公司不能随意扣发病假工资，病假期间工资按当地规定执行。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。