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朋友在一家公司上班,签了3年的劳务合同,现在做了一年觉得这份工作不好,想要离职但是又怕产生违约,请问朋友如果想要实行劳务合同终止权需要满足什么样的法律条件呢

帮助10人 828浏览 匿名 2018-04-26 兴安盟
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    根据劳动合同法的规定,劳动合同的解除有三种:
    1、双方协议解除劳动合同
    2、单位单方解除劳动合同
    3、劳动者单方解除劳动合同 《劳动合同法》第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。 第八十九条 用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。 从以上规定可以看出,劳动合同法明确的规定了法定解除条件和法定解除程序,除《劳动合同法》规定的解除条件外,劳动合同双方不得在合同中约定解除条件。
    全文
    7 2018-04-26
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    当事人实行合同终止权需要满足的条件如下:根据劳动合同法的规定,劳动合同的解除有三种:
    1、双方协议解除劳动合同
    2、单位单方解除劳动合同
    3、劳动者单方解除劳动合同 《劳动合同法》第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。 第八十九条 用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。 从以上规定可以看出,劳动合同法明确的规定了法定解除条件和法定解除程序,除《劳动合同法》规定的解除条件外,劳动合同双方不得在合同中约定解除条件。
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    12 2018-04-26
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当事人实行合同终止权的条件需要满足什么样的法律条件呢
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