律图审稿专业委员会3轮严审

我的一个朋友因为最近合同的事在跟人打官司呢,我想要帮他了解一下那个关于劳动仲裁微商的相关问题及事宜!

帮助10人 1k浏览 #劳动纠纷 匿名 2018-05-08 辽宁抚顺
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律师解答 共2条
  • 律图平台法务
    律图平台法务
    23人赞同了该解答
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    你好,那个劳动仲裁微商的事,只要你把整个过程写的详细还有老板故意克扣故意怎么原因不发你工资全写清楚。
    全文
    12 2018-05-08
  • 抚顺诉讼咨询
    抚顺诉讼咨询
    评分5.0 “解答有耐心”
    咨询我
    你好,你要咨询的劳动仲裁微商的问题,首先做微商并不是劳动合同法中明确规定的与其他单位建立劳动关系的行为,所以单位是否能够以此为由解除劳动合同主要看以下三个方面:
    1、是否在劳动合同或规章制度中明确写明这种行为属于可开除事项;
    2、是否将规定予以公示或由劳动者签字认可;
    3、是否有证据证明。如果单位做不到以上任一一条,单位解除劳动合同就是不合法的,你可以申请劳动仲裁要求赔偿。本人杭州律师,欢迎来电或加微信咨询。
    全文
    9 2018-05-08
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当事人请求返还按照习俗给付的彩礼的,如果查明属于以下情形,人民法院应当予以支持:

- 双方未办理结婚登记手续。

- 双方办理结婚登记手续但确未共同生活,应当以双方离婚为条件。

- 婚前给付并导致给付人生活困难,应当以双方离婚为条件。

法律程序

- 协商阶段:双方或其家属就彩礼返还问题进行沟通,明确提出返还意愿和依据,确定彩礼范围、数额或价值。若协商一致,拟定书面协议,明确返还金额、方式、时间等,双方签字,可邀请见证人签字见证。

- 诉讼阶段:若协商不成,可向法院提起诉讼。起诉方需准备起诉状,写明双方信息、诉讼请求、事实和理由等,并收集能证明彩礼给付事实的证据,如转账记录、证人证言、购物凭证等,以及证明符合彩礼返还情形的证据,如未共同生活的证据、生活困难的证明等。然后向有管辖权的法院提交材料,法院受理后会安排开庭审理,双方进行举证、质证和辩论,最后法院根据事实和法律规定作出判决。

- 执行阶段:若法院判决返还彩礼,对方在履行期未履行判决,可在判决生效后向法院申请强制执行,法院会采取查询、冻结、划扣存款,查封、拍卖财产等措施确保判决执行。
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