我是2017年在孝义煤矿受伤现已近鉴定为伤残十级保险

[律师回复] 应由工伤保险基金和用人单位分别承担

[律师回复] 是否签订劳动合同？如果有劳动合同，建议先协商，如协商不成请联系律师

[律师回复] 您好，有问题可以具体沟通

[律师回复] 你好有法律问题可以帮你解决描述案情

[律师回复] 婚姻破裂，具体你可以咨询我

[律师回复] 你好，这边是发生了什么纠纷，讲一下

[律师回复] 你好，请说说具体情况G

[律师回复] 著作权归你（不违法）
如果开发嵌入式软件设备程序主要是依靠你的知识、技能和设备等独立完成，朋友仅仅是提出了一个需求，没有提供实质的物质技术条件，那么该软件的著作权通常归你所有。
依据《著作权法》规定，你对该软件享有发表权、署名权、修改权、保护作品完整权、复制权、发行权等一系列权利。在这种情况下，是否提供源代码属于你对著作权的处分行为，不给源代码并不违法。不过从朋友关系和合作的角度，可以与朋友友好协商解决后续问题。

[律师回复] 在婚姻期间，若一方不履行抚养子女的义务，另一方可以通过法律途径要求其履行责任或申请变更抚养权。方便的话，可以现在电话沟通q

[律师回复] 重婚属于刑事犯罪，如果定罪会受到刑事处罚

[律师回复] 您好，明天电话详细沟通好吗

[律师回复] 你好，近亲结婚属于无效婚姻，财产依法分割。

[律师回复] 没明白你的意思，请具体说明

[律师回复] 可以的 但要看离婚时双方的约定

[律师回复] 需要结合二儿子是否有赡养能力，以及孙子的情况具体分析

[律师回复] 您好，可以和您电话沟通一下案件情况

[律师回复] 法律分析：
（1）合法辞退情况：当合同工存在过错，例如严重违反单位规章制度时，用人单位辞退该合同工属于合法行为，这种情况下一般无需向合同工支付经济补偿。
（2）无过错性辞退或经济性裁员：若合同工不能胜任工作等，用人单位辞退时需支付经济补偿。计算标准是按合同工在本单位工作年限，每满一年支付一个月工资，六个月以上不满一年按一年算，不满六个月支付半个月工资。
（3）违法辞退：若用人单位辞退行为违反法律规定，需按经济补偿标准的二倍向合同工支付赔偿金。

提醒：
煤矿合同工被辞退时，要明确辞退原因，判断是否合法，如自身权益受损，可咨询专业人士。

[律师回复] 儿子欠债不存在父偿的情况，除非儿子不在了父亲继承有遗产

[律师回复] 冒用公司名义是什么罪

[律师回复] 你好，根据目前法律规定，父母没有义务为成年子女购房支付费用。