律图审稿专业委员会3轮严审

你好,我的姑姑是一家企业的职工,现在公司的经济不景气,再加上国家政策的改革,现在她想知道对于企业改制职工权益保障都有哪些规定,谢谢。

帮助5人 2.1k浏览 匿名 2018-05-31 四川巴中
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律师解答 共1条
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    我国法律对于企业改制职工权益保障有关规定,根据《劳动合同法实施条例》第二十七条“劳动合同法第四十七条规定的经济补偿的月工资按照劳动者应得工资计算,包括计时工资或者计件工资以及奖金、津贴和补贴等货币性收入。劳动者在劳动合同解除或者终止前12个月的平均工资低于当地最低工资标准的,按照当地最低工资标准计算。劳动者工作不满12个月的,按照实际工作的月数计算平均工资。”
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    8 2018-05-31
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