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你好,我最近因为学校没有什么课程所以我想找一家公司实习了去了一家设计公司他们说我只能做非全日制工,现在我想请问下您关于非全日制用工小时什么意思?谢谢

帮助10人 1.6w浏览 匿名 2018-06-06 湖南张家界
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律师解答 共2条
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    《劳动合同法》第一次通过法律的形式对非全日制用工进行规范,第68条对非全日制用工作了定义:规定非全日制用工是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过4小时,每周工作时间累计不超过24小时的用工形式。
    日常生活中,我们通常将非全日制用工称之为“小时工”。
    而全日制用工,是指国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度的用工。
    全文
    12 2018-06-06
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    根据我国劳动合同法规定,劳动合同的类型分为三类:有期限的用工-也就是所谓的全日制工,以一次工作的用工,以及临时工--即非全日制工。主要区别:
    1、全日制按新法要签劳动合同,并有期限,离职符合法定条件,应向员工支付经济补偿金。而非全制可以签也可以不签合同。离职可以随时,且公司不用支付经济补偿金。
      
    2、全日制每周工作不得超过40小时,工资要每月发放一次。而非全日制,每天工作不得超过4小时,工资必须在15日内发放一次。
    对于你咨询非全日制用工小时什么意思内容可参考以上资料,谢谢
    全文
    14 2018-06-06
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