邻居的孩子在外出的时候遇到了工伤危险，这件事本来不急的，但是他爸妈最近不在家，所以委托我办理合肥市工伤期间工资待遇的事情，你们可以引用相关的的法律，谢谢啦

职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，按照《条例》第三十六条规定享受相关待遇。
　　职工领取伤残津贴期间，用人单位和职工个人应当以伤残津贴为基数，按规定缴纳各项社会保险费，扣除个人缴纳的各项社会保险费后，伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。
　　经工伤职工本人提出，职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。以统筹地区上年度职工月平均工资为基数，一次性工伤医疗补助金的标准:五级伤残为24个月，合肥市工伤期间工资待遇 六级伤残为18个月;一次性伤残就业补助金的标准:五级伤残为40个月，六级伤残为34个月。