叔叔最近因为债权转让的问题一直在咨询，他想把债权转让给第三人，但是合同上没有约定。我想问下合同约定债权转让不能转让具体规定有哪些？

[律师回复] 你好，有证据可以起诉的。

[律师回复] 建议你约律师见面谈才能说清楚

[律师回复] 您好，恶意毁坏他人财物会被处以治安管理处罚，您的行为并非合法。

[律师回复] 你好，你有没有相关的证据，说一下你的详细情况，我可以给你提供正确的解决办法

[律师回复] 您好，可以和您电话沟通一下案件情况

[律师回复] 您好，有什么可以帮得到您

[律师回复] 你好，问题解决了吗？

[律师回复] 您好直接打电话给您吧

[律师回复] 具体可以预约咨询，我所是专业土地房产、征地拆迁法务律所，专业解决土地房产法律问题，田拥军律师团队。

[律师回复] 你好，天津东方（岳阳）律师事务所X

[律师回复] 你好，是发生了交通事故么

[律师回复] 能啊，只要产生医疗费，你都可以要求对方赔偿。但是你伤得不重的情况下，对方没有达到刑事犯罪或者治安处罚的的话，就只能是民事纠纷，你要求赔多少钱，都是得依照民事法律规定来提出。

[律师回复] 你好，你是否相关的转包合同呢

[律师回复] 您好 方便您留个联系方式

[律师回复] 您的担心是有道理的。骗子获取您的银行卡号可能存在多种风险：

1.?洗钱风险：他们可能利用您的银行卡号进行非法资金的流转和洗钱活动。
2.?诈骗风险：将您的银行卡用于接收诈骗他人所得的钱款。
3.?信用风险：此类异常活动可能影响您的银行信用记录。

虽然您没有上当并按照他们的要求操作，但仅仅提供银行卡号也存在潜在的风险。

建议您采取以下措施：

1.?密切关注您的银行账户交易记录，如有异常及时与银行联系。
2.?可以考虑向您的开户银行说明情况，咨询他们的建议或采取必要的防范措施，如冻结账户、更换银行卡等。
3.?提高警惕，避免再次向不可信的人或机构透露个人金融信息。

[律师回复] 您好，对方有没有打过条子？

[律师回复] 你好，具体是什么情况呢？可以起诉的。

[律师回复] 公休日加班工资的计算基数，在不同情况下有不同的确定方式。
如果劳动合同中有明确约定工资数额，且该约定不低于当地最低工资标准，一般会以合同约定的工资作为计算基数。这是因为合同是双方意思表示一致的体现，约定的工资是双方认可的劳动报酬基准。
然而，当合同没有明确约定工资数额或者约定不明确时，通常会以应发工资作为计算基数。应发工资包括基本工资、奖金、津贴、补贴等所有货币性收入。这是因为应发工资更全面地反映了劳动者实际提供劳动所应获得的报酬总额，以此为基数计算加班工资更能合理补偿劳动者在公休日加班所付出的额外劳动。
另外，有些地方规定，计算加班工资的基数不得低于当地最低工资标准。这是为了保障劳动者的基本权益，防止用人单位通过不合理地压低工资基数来减少加班工资支出。例如，某地区最低工资标准为每月 2000 元，即使劳动者合同约定工资或者实际应发工资低于这个标准，在计算加班工资时，也应当按照 2000 元作为最低基数进行计算。

[律师回复] 一般来说，被诈骗产生的债务不需要偿还，因为这不是基于真实意愿形成的合法债务，而且法律规定要追缴违法所得返还给被害人。不过特殊情况下可能要偿还或部分偿还，比如被害人有过错或违法，或者在不知情时参与诈骗并受益，又或者在贷款诈骗中实际使用了贷款本金，这种情况下可能要承担一定责任。

[律师回复] 你好，请详细描述一下具体情况