律图审稿专业委员会3轮严审

你好,最近我们总是加班加点的办活。真的不知道我们的时间要怎么算,所以想问一下有关调休计算到加班时长里吗?

帮助10人 6.9w浏览 匿名 2018-07-14 哈尔滨
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共2条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    一段时间内的调休,法律上是允许的. 但你一次工作时间过长,可以多安排调休的.(调休的时间不是以天计的,而是以小时计的.)如果小时数超了,也可以申请调休,如无法调休,也可以计算加班费。 第二十条 用人单位安排劳动者加班加点,应当按照下列标准支付劳动者加班加点的工资:
    (一)工作日延长劳动时间的,按照不低于本人工资的百分之一百五十支付加点工资;
    (二)在休息日劳动又不能在六个月之内安排同等时间补休的,按照不低于本人工资的百分之二百支付加班工资;
    (三)在法定休假日劳动的,按照不低于本人工资的百分之三百支付加班工资。
    全文
    8 2018-07-14
  • 律图法律服务团
    律图法律服务团
    咨询我

    1.普通加班,调休期限加班结束后一个月内,如果是2014-11-07 20:00加班2小时到22:00,那可以在12-07前调休任意时间调休2小时。
    2.紧急项目赶工加班,调休期限为赶工结束后三个月内,比如2014-05-01加班了8个小时,赶工结束时间为6-1,那这8个小时可以在5-1到9-1号任意时间内调休8小时。
    3.该年度内所有的加班,如果超限未调休的,可以最多保留2天就是16个小时到年底前任意使用,也就是说你5-1普通加班了8小时,但6-1前没调休,那 你可以在6-2到年底任意时间调休8小时,如果5-1 5-2 5-3普通加班了24小时,没有调休过,那6-4到年底任意时间可调休16小时。超限调休 一年最多16小时。
    以上便是调休计算到加班时长里吗的相关内容
    全文
    13 2018-07-14
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前6356位律师在线平均3分钟响应99%好评
我想知道调休计算到加班时长里吗
一键咨询
  • 双鸭山用户3分钟前提交了咨询
    178****5443用户2分钟前提交了咨询
    大庆用户4分钟前提交了咨询
    143****8746用户3分钟前提交了咨询
    158****1103用户2分钟前提交了咨询
    鸡西用户2分钟前提交了咨询
    145****6587用户3分钟前提交了咨询
    134****3648用户4分钟前提交了咨询
    绥化用户1分钟前提交了咨询
    152****0278用户4分钟前提交了咨询
    140****1611用户2分钟前提交了咨询
    大庆用户3分钟前提交了咨询
    哈尔滨用户1分钟前提交了咨询
    哈尔滨用户3分钟前提交了咨询
    173****0214用户1分钟前提交了咨询
  • 152****4128用户1分钟前提交了咨询
    171****8816用户4分钟前提交了咨询
    134****1024用户4分钟前提交了咨询
    140****8541用户2分钟前提交了咨询
    154****0648用户2分钟前提交了咨询
    176****1184用户2分钟前提交了咨询
    黑河用户1分钟前提交了咨询
    148****3116用户3分钟前提交了咨询
    176****5033用户3分钟前提交了咨询
    佳木斯用户1分钟前提交了咨询
    齐齐哈尔用户2分钟前提交了咨询
    132****3555用户3分钟前提交了咨询
    137****6311用户3分钟前提交了咨询
    绥化用户3分钟前提交了咨询
    鸡西用户3分钟前提交了咨询
    178****8801用户2分钟前提交了咨询
    佳木斯用户2分钟前提交了咨询
    鹤岗用户3分钟前提交了咨询
    齐齐哈尔用户1分钟前提交了咨询
    佳木斯用户2分钟前提交了咨询
    156****2125用户3分钟前提交了咨询
    147****0436用户2分钟前提交了咨询
    哈尔滨用户1分钟前提交了咨询
    七台河用户3分钟前提交了咨询
    双鸭山用户1分钟前提交了咨询
    齐齐哈尔用户3分钟前提交了咨询
    大庆用户1分钟前提交了咨询
    141****6037用户3分钟前提交了咨询
    七台河用户4分钟前提交了咨询
    牡丹江用户1分钟前提交了咨询
    131****3424用户2分钟前提交了咨询
    鹤岗用户3分钟前提交了咨询
    136****3565用户4分钟前提交了咨询
    绥化用户1分钟前提交了咨询
    佳木斯用户4分钟前提交了咨询
    牡丹江用户3分钟前提交了咨询
    146****2173用户1分钟前提交了咨询
    哈尔滨用户3分钟前提交了咨询
    齐齐哈尔用户3分钟前提交了咨询
    143****8423用户1分钟前提交了咨询
    牡丹江用户3分钟前提交了咨询
    155****6437用户2分钟前提交了咨询
    143****3788用户4分钟前提交了咨询
    大庆用户2分钟前提交了咨询
    137****5314用户4分钟前提交了咨询
    166****3301用户4分钟前提交了咨询
    七台河用户1分钟前提交了咨询
    153****8011用户3分钟前提交了咨询
    144****5585用户4分钟前提交了咨询
    牡丹江用户4分钟前提交了咨询
    158****5247用户3分钟前提交了咨询
    136****0464用户4分钟前提交了咨询
    133****6461用户4分钟前提交了咨询
    130****6043用户2分钟前提交了咨询
    138****5732用户2分钟前提交了咨询
    双鸭山用户4分钟前提交了咨询
    165****0400用户2分钟前提交了咨询
    142****5825用户3分钟前提交了咨询
    鹤岗用户2分钟前提交了咨询
    142****5375用户2分钟前提交了咨询
    鹤岗用户4分钟前提交了咨询
    138****2314用户4分钟前提交了咨询
    177****0211用户3分钟前提交了咨询
    双鸭山用户3分钟前提交了咨询
    153****0016用户2分钟前提交了咨询
    174****3337用户4分钟前提交了咨询
    伊春用户4分钟前提交了咨询
    145****7873用户2分钟前提交了咨询
    155****3225用户1分钟前提交了咨询
    鸡西用户4分钟前提交了咨询
    绥化用户2分钟前提交了咨询
    大庆用户4分钟前提交了咨询
    七台河用户3分钟前提交了咨询
    牡丹江用户3分钟前提交了咨询
    大庆用户2分钟前提交了咨询
    175****4001用户3分钟前提交了咨询
    148****6446用户4分钟前提交了咨询
    哈尔滨用户1分钟前提交了咨询
    伊春用户4分钟前提交了咨询
    鸡西用户4分钟前提交了咨询
    牡丹江用户4分钟前提交了咨询
    大庆用户4分钟前提交了咨询
    155****1376用户3分钟前提交了咨询
    大庆用户4分钟前提交了咨询
    130****1188用户1分钟前提交了咨询
为您推荐
徐州134****5891用户4分钟前已获取解答
扬州152****1850用户2分钟前已获取解答
淮安152****2858用户3分钟前已获取解答
周末加班不想调休是否有加班费
周末加班在用人单位安排了调休的情况下是没有加班费的,调休是由公司安排的,不是员工不想调休公司就必须得发加班费。相反,用人单位没有安排补休的就得给员工支付加班费,休息日的加班费是按照员工平时工资的两倍计算的。
10w+浏览
劳动纠纷
洗钱罪从犯宣判时间多长
[律师回复] 解析:
涉案被告对于洗钱罪行所面临的刑期通常是根据他们在整个犯罪活动中所承担的角色以及相关情节的严重程度予以裁判。
依据《中华人民共和国刑法》第一百九十一条之规定,涉嫌洗钱罪行,应处以五年以下有期徒刑或拘役,同时附加或独立判处金额占洗钱总额比例介乎百分之五至百分之二十之间的罚金。
然而,对于从犯来说,如果情节轻微,或许将获得更为轻微的刑罚制裁。
至于确切的刑期判定,则需由审理该案件的法院根据案件的具体事实和相关法律法规进行裁决。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第一百九十一条
为掩饰、隐瞒毒品犯罪、黑社会性质的组织犯罪、恐怖活动犯罪、走私犯罪、贪污贿赂犯罪、破坏金融管理秩序犯罪、金融诈骗犯罪的所得及其产生的收益的来源和性质,有下列行为之一的,没收实施以上犯罪的所得及其产生的收益,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;情节严重的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处罚金
(一)提供资金帐户的;
(二)将财产转换为现金、金融票据、有价证券的;
(三)通过转帐或者其他支付结算方式转移资金的;
(四)跨境转移资产的;
(五)以其他方法掩饰、隐瞒犯罪所得及其收益的来源和性质的。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照前款的规定处罚。
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
周末加班 不想调休可以吗?
按照相关法规可以不进行调休。《劳动合同法》第三十一条 用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。
10w+浏览
劳动纠纷
帮信罪二次被抓会加重处罚吗
[律师回复] 解析:
对于涉及网络犯罪活动的帮信行为,如果犯罪者先前已遭受法律制裁并留下刑事犯罪记录,那么在其再次触犯相关法律时,可能会面临更严厉的司法处罚。
至于最终所判处的刑期长短,则需要依据案件的实际情况进行判断。
根据现行的法律规定,通常情况下,这类罪犯将被处以三年以下有期徒刑、拘役或者罚金的惩罚。而具体的量刑标准主要包括以下几个方面:
首先是支付结算金额达到二十万元人民币以上的;
其次是通过投放广告等方式提供资金支持超过五万元人民币的;
第三是违法所得达到一万元人民币以上的;
第四是为三个及以上对象提供网络犯罪活动协助的;
第五是在过去两年内曾经因为非法利用信息网络、帮助信息网络犯罪活动以及危害计算机信息系统安全等原因受到过行政处罚,并且在此之后仍然从事此类犯罪活动的;
第六是被帮助对象实施的犯罪行为导致了严重的社会影响和后果的;
最后是收购、出售、出租信用卡、银行账户、非银行支付账户、具有支付结算功能的互联网账号密码、网络支付接口、网上银行数字证书数量达到五张(个)以上的;或者是收购、出售、出租他人手机卡、流量卡、物联卡数量达到二十张以上的。
法律依据:
《刑法》第二百八十七条
【帮助信息网络犯罪活动罪】
明知他人利用信息网络实施犯罪,为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持,或者提供广告推广、支付结算等帮助,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照第一款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
快速解决“刑事辩护”问题
当前6581位律师在线
立即咨询
取保候审延期多长时间
[律师回复] 解析:
首先,取保候审作为一项刑事诉讼程序中的强制性手段,其主要宗旨在于保证犯罪嫌疑人和被告人人权,并在案件调查、起诉以及审判等环节中积极配合司法机构的工作。
然而,值得注意的是,取保候审并非无期限的权利,而是受到法律严格限制的。
根据我国现行法律法规,人民法院、人民检察院及公安机关对于犯罪嫌疑人、被告人实施取保候审的最长期限不得超过十二个月。换言之,在通常情况下,取保候审的期限上限为十二个月。若期限届满后,案件仍未得到妥善解决,相关司法机关需及时采取相应措施,例如解除取保候审或者将其变更为其他强制性措施。除此之外,法律还明确规定,在取保候审期间,案件的调查、起诉与审判工作不得间断。这一规定旨在确保案件的连续性和时效性,避免因取保候审而导致案件进程的拖延。总而言之,取保候审的延长时长在最不利的情况下也不能超过十二个月。在此期间,相关司法机关有责任完成案件的调查、起诉和审判工作,以确保整个案件得以顺利推进。
法律依据:
《中华人民共和国刑事诉讼法》第七十九条
人民法院、人民检察院和公安机关对犯罪嫌疑人、被告人取保候审最长不得超过十二个月,监视居住最长不得超过六个月。
在取保候审、监视居住期间,不得中断对案件的侦查、起诉和审理。对于发现不应当追究刑事责任或者取保候审、监视居住期限届满的,应当及时解除取保候审、监视居住。解除取保候审、监视居住,应当及时通知被取保候审、监视居住人和有关单位。
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
调休能代替加班费吗,调休能否代替加班费
职工正常工作时间为每日工作8小时,每周工作40小时。《劳动法》规定,休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资200%的工资报酬。由此可见,休息日安排劳动者工作,企业可以首先安排补休。在无法安排补休时,才支付不低于工资200%的加班费。
10w+浏览
劳动纠纷
拐卖妇女刑事拘留多长时间
[律师回复] 解析:
根据司法程序规定,刑事拘留的最长期限为37天。若届满仍未获释,则意味着该嫌疑人已获得检察机关的批准逮捕。普遍而言,拘留在羁押期间的主要走向可分为如下几种情况:
1)经过全面深入的调查核实,确认该嫌疑人并无任何罪行,即被释放;
2)依据相关法规,其行为并不构成应受刑法处罚的程度,也同样将得到释放;
3)在满足特定条件的前提下,可以申请办理取保候审;
4)若该嫌疑人已经符合逮捕标准,但存在某些法律条款赋予的不适宜继续关押的情形,那么将变更为监视居住措施,随后得以释放。
值得注意的是,公安机关在决定是否对某位被拘留者进行逮捕时,必须在拘留期限结束前的三日内,向人民检察院提交审查批准申请。在特殊情况下,这一期限可适当延长一至四日。对于那些流窜作案、多次作案以及结伙作案的重大嫌疑分子,审查批准的期限甚至可以延长到三十日。刑事拘留作为一种预防性的司法手段,同时也是一种具有较高强度的强制措施,主要用于防止可能发生的妨碍刑事诉讼活动的行为。因此,一旦某人被刑事拘留,他/她及其家属应该立即寻求律师的帮助和支持,以便更好地维护被拘留者的合法权益。
法律依据:
《刑事诉讼法》第九十一条
公安机关对被拘留的人,认为需要逮捕的,应当在拘留后的三日以内,提请人民检察院审查批准。在特殊情况下,提请审查批准的时间可以延长一日至四日。
对于流窜作案、多次作案、结伙作案的重大嫌疑分子,提请审查批准的时间可以延长至三十日。
人民检察院应当自接到公安机关提请批准逮捕书后的七日以内,作出批准逮捕或者不批准逮捕的决定。人民检察院不批准逮捕的,公安机关应当在接到通知后立即释放,并且将执行情况及时通知人民检察院。对于需要继续侦查,并且符合取保候审、监视居住条件的,依法取保候审或者监视居住。
快速解决“刑事辩护”问题
当前6441位律师在线
立即咨询
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
加班可以调休不给加班费吗
安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之150%的工资报酬,该加班不能用以后安排调休处理;休息日安排劳动者工作,用人单位有权以调休代替,不能安排调休的,应支付不低于工资的200%的工资报酬;法定休假日安排劳动者工作的,该加班不能用以后安排调休处理,应支付不低于工资的300%的工资报酬。
10w+浏览
劳动纠纷
取保候审如何发退休金
[律师回复] 解析:
在取保候审的过程中,工作人员的薪资将以生活费的形式进行发放,而对于企业员工来说,通常是根据出勤情况来计算工资的。
然而,当国家机关以及事业单位的工作人员处于取保候审阶段时,他们的原有工资将会暂停发放,并且需要按照以下方式来计算生活费:如果原来是国家公务员的话,那么他们的生活费将按照原本的基本工资总额(即职务工资、级别工资、基础工资和工龄工资这四个部分的总和)的75%来计算。同样地,取保候审也是一种对人身自由进行限制的时期,因此单位也有权在这段时间内与其终止劳动关系,并不再支付任何工资。当然,如果该名职工在取保候审期间仍然向单位履行了劳动义务,那么单位有责任至少保证他能够享有最低工资待遇。
法律依据:
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审:
(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;
(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。
快速解决“刑事辩护”问题
当前6515位律师在线
立即咨询
5000盗窃罪判多长时间
[律师回复] 解析:
涉及到盗取金额达五千美元的犯罪行为,根据相关法律法规,该行为被判定为属于盗窃罪中的“数额巨大”情况,应予以三年以上、十年以下有期徒刑的严厉惩罚,且需同时判处相应罚金。对于盗窃公私财务的违法行为,如果涉案金额达到一定标准(即“数额较大”),或者经查证属实存在多次盗窃、入室盗窃、携带武器进行盗窃以及扒窃等恶劣行径,将面临三年以下有期徒刑、拘役或管制的刑事处罚,并且可能会被处以罚金或单独罚款。而当涉案金额达到“数额巨大”或存在其他严重情节时,则将面临三年以上、十年以下有期徒刑的刑罚,同时还需缴纳罚金。
至于涉案金额高达“数额特别巨大”或存在其他特别严重情节者,将面临十年以上有期徒刑甚至无期徒刑的严厉惩处,同时还需缴纳罚金或没收全部财产。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
问题紧急?在线问律师 >
4525 位律师在线,高效解决问题
加班调休后还要给加班费吗
安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之150%的工资报酬,该加班不能用以后安排调休处理;休息日安排劳动者工作,用人单位有权以调休代替,不能安排调休的,应支付不低于工资的200%的工资报酬;法定休假日安排劳动者工作的,该加班不能用以后安排调休处理,应支付不低于工资的300%的工资报酬。
10w+浏览
劳动纠纷
盗窃罪拘留最长多少天
[律师回复] 解析:
我国对于盗窃行为的惩戒力度是相当严格的,最轻的情况下,被认定为盗窃罪后会被拘留至少7天至14天,然而,最长的拘留时间也不会超过37天。若案件涉及到了更为严重的刑事犯罪,那么,刑事拘留的期限则通常定在14天,但最长可延长至37天。若经调查,当事人并不构成犯罪,那么将会面临5天以上10天以下的拘留,同时还可能被处以500元以下的罚款;而如果情节较为严重的话,则将被处以10天以上15天以下的拘留,并且可能被处以1000元以下的罚款。当案件被确认为盗窃罪时,便应按照盗窃罪的相关法律法规进行处理。
根据相关法律规定,盗窃金额达到一定程度的,将面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;若盗窃金额巨大或存在其他严重情节,则将面临三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;若盗窃金额特别巨大或存在其他特别严重情节,则将面临十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
法律依据:
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
快速解决“刑事辩护”问题
当前6979位律师在线
立即咨询
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应