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包薪制加班费的工资是怎么支付的呢？
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加班应当如何支付工资呢
很多时候我们会发现，其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中，都是离不开法律知识的，我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与加班应当如何支付工资呢相关的问题而无法解决的话，那么可以从本文内容中来寻找答案。
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劳动纠纷
公司非关联方主动给我打了52万，让我买了一个东西。没有借条，没有约定归还时间。之后按公司要求卖出52万。现在公司要求归还51万。但是工资欠着绩效，加班费58万。这个51万不还算侵占吗？会有什么后果
[律师回复] 您好，可以和您电话沟通一下案件情况
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加班工资是在月薪以外支付吗？
加班工资是在月薪以外支付的，因为根据我们国家相关的工资支付的法律规定也明确的说明的，用人单位如果在规定的劳动时间之外完成工作任务的情况之下，应当是按照规定的支付加班的费用等。
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劳动纠纷针对问题：拒不支付抚养费怎么办？，我想进一步了解：我可以申请法院强制执行吗？
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月薪制无需另行支付加班工资？
月薪制是需要另行支付加班工资，任何情况之下，如果说劳动者对于相关的企业内部的一些事项需要加班的话，都是需要加班费用支付的，不管是什么样的类型发放工资的制度，当然还需要看到在不同的时间段加班，他的具体的支付费用不一样。
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劳动纠纷工地发生事故人员死亡，监督站付什么责任
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[律师回复] 你好，可以处理的的，联系我
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年薪高管加班工资可以不支付吗
用人单位对高管实行的是年薪制度的话也不能不支付加班工资，其实，关于加班工资的支付问题和工资的分配方法是没有任何的关系的，如果当初在合同当中明确规定给高管发的这些年薪就包含了加班费，并且随后安排的加班时间也合法的话，这样就可以不支付加班费。
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劳动纠纷
我伸请强制执行，一般，多长时间能执行
[律师回复] 申请强制执行后，执行的时间会受到多种因素的影响，很难给出一个确切的统一期限。
通常来说，法院会在收到申请执行书之日起 6 个月内执行。如果案件复杂或者有特殊情况，经法院院长批准，可以延长执行期限。
然而，实际执行时间可能会因以下因素而有所不同：
1.?被执行人是否有可供执行的财产以及财产的查找难度。
2.?执行法院的案件数量和工作效率。
3.?执行过程中是否存在案外人提出异议等法律程序。
在执行过程中，您可以积极与执行法官沟通，提供被执行人的财产线索，以促进执行的顺利进行。
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公休日加班应按应发工资做基数还是合同中约定的工资做为基数。
[律师回复] 公休日加班工资的计算基数，在不同情况下有不同的确定方式。
如果劳动合同中有明确约定工资数额，且该约定不低于当地最低工资标准，一般会以合同约定的工资作为计算基数。这是因为合同是双方意思表示一致的体现，约定的工资是双方认可的劳动报酬基准。
然而，当合同没有明确约定工资数额或者约定不明确时，通常会以应发工资作为计算基数。应发工资包括基本工资、奖金、津贴、补贴等所有货币性收入。这是因为应发工资更全面地反映了劳动者实际提供劳动所应获得的报酬总额，以此为基数计算加班工资更能合理补偿劳动者在公休日加班所付出的额外劳动。
另外，有些地方规定，计算加班工资的基数不得低于当地最低工资标准。这是为了保障劳动者的基本权益，防止用人单位通过不合理地压低工资基数来减少加班工资支出。例如，某地区最低工资标准为每月 2000 元，即使劳动者合同约定工资或者实际应发工资低于这个标准，在计算加班工资时，也应当按照 2000 元作为最低基数进行计算。
如果劳动合同中有明确约定工资数额，且该约定不低于当地最低工资标准，一般会以合同约定的工资作为计算基数。这是因为合同是双方意思表示一致的体现，约定的工资是双方认可的劳动报酬基准。
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加班不支付加班费怎么办?
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