律图审稿专业委员会3轮严审

我现在的工作单位是一个零件制造厂,我们主要是计件工资标准,每个月都有同事为了能够得到更多的工资进行加班,国企事业单位星期日加班按几倍工资呢?

帮助10人 8.6w浏览 匿名 2018-07-26 贵州贵阳
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共2条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    加班费在《劳动法》中有规定,都一样的。
    《劳动法》第四十四条规定 有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:
    (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;
    (二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;
    (三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
    支付加班费的前提是用人单位安排劳动者延长工作时间的。自愿加班是没有加班费的。
    全文
    11 2018-07-26
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    国企事业单位星期日加班按几倍工资的规定,劳动者加班是不算实际出勤天数的,劳动者加班的,用人单位应当按照劳动法足额支付其加班费。
    工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍;
    双休日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍;
    法定节假日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×3倍。
    证明加班时间方面的证据主要包括:考勤表、考勤卡、加班审批单、加班通知、监控录像、证人证言、加班时所做工作形成的书面文字记录、电子邮件等。
    《劳动法》第四十四条 有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:
    (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;
    (二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;
    (三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
    全文
    8 2018-07-26
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前6653位律师在线平均3分钟响应99%好评
国企事业单位星期日加班按几倍工资
一键咨询
  • 遵义用户4分钟前提交了咨询
    140****8178用户3分钟前提交了咨询
    遵义用户3分钟前提交了咨询
    黔南用户3分钟前提交了咨询
    172****4413用户1分钟前提交了咨询
    黔南用户2分钟前提交了咨询
    铜仁用户1分钟前提交了咨询
    黔西南用户4分钟前提交了咨询
    160****2881用户3分钟前提交了咨询
    175****0565用户4分钟前提交了咨询
    161****6305用户3分钟前提交了咨询
    140****3181用户4分钟前提交了咨询
    遵义用户2分钟前提交了咨询
    178****0333用户4分钟前提交了咨询
    174****3548用户3分钟前提交了咨询
  • 黔西南用户2分钟前提交了咨询
    贵阳用户2分钟前提交了咨询
    铜仁用户3分钟前提交了咨询
    铜仁用户3分钟前提交了咨询
    131****3542用户2分钟前提交了咨询
    六盘水用户4分钟前提交了咨询
    148****4017用户2分钟前提交了咨询
    黔南用户1分钟前提交了咨询
    毕节用户1分钟前提交了咨询
    131****2152用户2分钟前提交了咨询
    遵义用户2分钟前提交了咨询
    152****7420用户3分钟前提交了咨询
    铜仁用户4分钟前提交了咨询
    六盘水用户2分钟前提交了咨询
    安顺用户1分钟前提交了咨询
    143****7870用户3分钟前提交了咨询
    毕节用户2分钟前提交了咨询
    遵义用户2分钟前提交了咨询
    146****4126用户1分钟前提交了咨询
    黔西南用户4分钟前提交了咨询
    毕节用户2分钟前提交了咨询
    158****7566用户1分钟前提交了咨询
    134****4537用户2分钟前提交了咨询
    贵阳用户1分钟前提交了咨询
    154****0706用户4分钟前提交了咨询
    毕节用户4分钟前提交了咨询
    137****6374用户1分钟前提交了咨询
    贵阳用户2分钟前提交了咨询
    铜仁用户4分钟前提交了咨询
    152****6833用户3分钟前提交了咨询
    152****5601用户3分钟前提交了咨询
    毕节用户2分钟前提交了咨询
    毕节用户2分钟前提交了咨询
    172****4574用户3分钟前提交了咨询
    毕节用户2分钟前提交了咨询
    166****1681用户4分钟前提交了咨询
    161****5623用户2分钟前提交了咨询
    162****7151用户1分钟前提交了咨询
    铜仁用户2分钟前提交了咨询
    172****5026用户4分钟前提交了咨询
    毕节用户2分钟前提交了咨询
    145****5452用户2分钟前提交了咨询
    141****1680用户3分钟前提交了咨询
    143****6373用户2分钟前提交了咨询
    140****2586用户2分钟前提交了咨询
    156****6352用户4分钟前提交了咨询
    173****2156用户1分钟前提交了咨询
    安顺用户2分钟前提交了咨询
    黔南用户3分钟前提交了咨询
    黔南用户3分钟前提交了咨询
    170****2310用户2分钟前提交了咨询
    132****3638用户3分钟前提交了咨询
    贵阳用户4分钟前提交了咨询
    136****6523用户1分钟前提交了咨询
    155****4373用户4分钟前提交了咨询
    铜仁用户2分钟前提交了咨询
    遵义用户4分钟前提交了咨询
    141****1727用户4分钟前提交了咨询
    黔南用户1分钟前提交了咨询
    黔南用户3分钟前提交了咨询
    六盘水用户2分钟前提交了咨询
    177****1707用户3分钟前提交了咨询
    164****1165用户4分钟前提交了咨询
    152****1664用户3分钟前提交了咨询
    130****1646用户3分钟前提交了咨询
    黔南用户4分钟前提交了咨询
    毕节用户1分钟前提交了咨询
    141****7152用户2分钟前提交了咨询
    铜仁用户3分钟前提交了咨询
    铜仁用户4分钟前提交了咨询
    黔西南用户4分钟前提交了咨询
    177****3337用户1分钟前提交了咨询
    168****3126用户2分钟前提交了咨询
    黔南用户1分钟前提交了咨询
    150****7372用户1分钟前提交了咨询
    145****7282用户3分钟前提交了咨询
    黔南用户4分钟前提交了咨询
    贵阳用户2分钟前提交了咨询
    146****0838用户3分钟前提交了咨询
    六盘水用户4分钟前提交了咨询
    遵义用户3分钟前提交了咨询
    173****3231用户1分钟前提交了咨询
    156****8187用户4分钟前提交了咨询
    140****3767用户1分钟前提交了咨询
    178****1705用户4分钟前提交了咨询
为您推荐
盐城181****8443用户1分钟前已获取解答
常州177****1517用户1分钟前已获取解答
镇江156****5379用户2分钟前已获取解答
星期六日加班是几倍工资?
星期六日加班是两倍工资。在我国的劳动者和用人单位之间的关系中,如果是用人单位安排劳动者加班的,此时是可以主张自己的加班工资的,不同的加班时间是会计算不同的加班工资的,此时是要根据法定的标准计算。
10w+浏览
劳动纠纷
不按导向车道行使处罚吗
[律师回复] 解析:
关于驾驶员未能遵守导向车道行驶的相关法律法规,其涉及的情况较为复杂多样,具体的处罚标准如下:
首先,若在交叉路口未能按照导向标线行驶在相应车道内,将会被扣除三分并罚款200元人民币;
其次,若在交通信号灯等待车道上出现闯红灯行为,则会同时产生两种违法行为,即闯红灯以及不按导向车道行使,累计计分为六分,罚款金额为400元人民币;
再次,若在不允许转弯或掉头且未设有标志牌的路段,车道上存在黄色禁止标线,那么将会被扣除三分并罚款100至200元人民币,然而,此项规定在不同地区可能有所差异,具体请参照当地的相关法律法规;
此外,若违规进入专用车道,如公交车专用道、特定车辆专用道、非机动车道等,则属于“违反禁止标线指示”,同样会被扣除三分并罚款100至200元人民币,同样,此项规定在不同地区可能有所差异,具体请参照当地的相关法律法规;
最后,若在高速公路或城市高速公路上未按照规定的车道行驶,将会被扣除三分或处以20元以上及200元以下的罚款。
针对交通违章适用简易程序的情形,主要包括以下两个方面:
第一,交通警察在现场对个人处以200元以下罚款,可以当场作出处罚决定;
第二,交通警察在非现场,根据交通技术监控记录资料,对违法的机动车所有人、管理人或者驾驶人处200元以下罚款的,也可适用简易程序作出处罚决定。
总之,驾驶员未能遵守导向车道行驶通常会被扣除两分并罚款100元人民币。
当驾驶员在划有导向车道的路口时,应当按照所需行进方向驶入导向车道。
交通违章处理过程主要分为两大部分,即当事人应当先前往指定银行缴纳罚款,周期为十五天,然后再前往车管所办理扣分手续。
法律依据:
《中华人民共和国道路交通安全法》第九十条
机动车驾驶人违反道路交通安全法律、法规关于道路通行规定的,处警告或者二十元以上二百元以下罚款。
本法另有规定的,依照规定处罚。
快速解决“交通事故”问题
当前6151位律师在线
立即咨询
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
节假日加班工资按几倍计算?
节假日期间加班的工资通常是按三倍来进行计算。我国的法定节假日就那么几个,但凡在这些法定节假日加班加班工资通常是最高的,除了法定节假日加班之外,还有周末加班的,周末加班的工资通常是正常工资的两倍。
10w+浏览
劳动纠纷
婚前加名赠与可以吗
[律师回复] 解析:
在登记于婚前购买的房产时,若决定添加女方姓名,则此行为具有法律效力,然而在此过程中仍然将涉及到房地产交易流程,这其中包括了二手房转移或赠与的途径。
在此种情况之下,您将会承担缴纳契税、个人所得税以及营业税等相关税费的责任。
为完成房产证添名手续,您需准备以下材料:
房产证书、房屋的市场指导价格资料或专业评估报告以及评估费用发票,同时也需提交买卖双方的身份证明文件、购房发票、契税证以及网络签订的购房合同。
对于房改房而言,其时间应以房产证、收款凭证及出售公有住宅协议上所载明的时间为准。
除此之外,您还需提供户口簿、结婚证书等相关证件。
为了证明该房产为购房者的唯一住所,您可能还需要房管部门开具的无房证明。
值得注意的是,如尚未结婚或与对方并无直接血缘关系,那么在房产证上添加姓名将被视作房屋销售行为。
法律依据:
《中华人民共和国民法典》第二百零九条
不动产物权的设立、变更、转让和消灭,经依法登记,发生效力;
未经登记,不发生效力,但是法律另有规定的除外。
依法属于国家所有的自然资源,所有权可以不登记。
《中华人民共和国民法典》第二百一十条
不动产登记,由不动产所在地的登记机构办理。
国家对不动产实行统一登记制度。
统一登记的范围、登记机构和登记办法,由法律、行政法规规定。
快速解决“婚姻家庭”问题
当前6891位律师在线
立即咨询
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
节假日加班工资按几倍计算?
我们的衣食住行,因为有了法律规则才能更好的保障我们各自的权益不被侵害,我们的生活是离不开法律的,因此应该提高对法律知识的了解和认识,避免在遇到法律问题无法维护自己的合法权益。也许您现在面临着节假日加班工资按几倍计算的问题,希望本篇文章的内容能够帮助到您。
10w+浏览
劳动纠纷
啤酒生产日期被刮掉怎么索要赔偿
[律师回复] 解析:
(一)与经营商协商,寻求双方和解之策;
(二)申请消费者协会或依法设立的其它调解组织进行调解处理;
(三)针对不同问题向相关行政管理部门提出申诉投诉;
(四)依据与经营商所签订的仲裁协议,向相应的仲裁机构提交仲裁申请;
(五)在必要时,向人民法院提起诉讼以维护自身权益。
根据我国现行法律法规,生产不符合食品安全标准的食品或者销售明知不符合食品安全标准的食品,消费者有权要求赔偿其因此而遭受的经济损失。
消费者可以向生产者和销售者主张支付价款十倍的赔偿金。
如果消费者购买并使用了过期产品,同样可以要求赔偿十倍金额。
若消费者未实际食用该产品,仅将其退回,则有权要求商家退还全部购货款并给予十倍赔偿。
法律依据:
《中华人民共和国食品安全法》第一百四十八条
消费者因不符合食品安全标准的食品受到损害的,可以向经营者要求赔偿损失,也可以向生产者要求赔偿损失。接到消费者赔偿要求的生产经营者,应当实行首负责任制,先行赔付,不得推诿;属于生产者责任的,经营者赔偿后有权向生产者追偿;属于经营者责任的,生产者赔偿后有权向经营者追偿。
生产不符合食品安全标准的食品或者经营明知是不符合食品安全标准的食品,消费者除要求赔偿损失外,还可以向生产者或者经营者要求支付价款十倍或者损失三倍的赔偿金;增加赔偿的金额不足一千元的,为一千元。但是,食品的标签、说明书存在不影响食品安全且不会对消费者造成误导的瑕疵的除外。
企业交社保需要什么资料
[律师回复] 解析:
依据我囯现行法律法规之规定,贵司在办理社会保险相关事宜时,需向当地政府部门提供如下相关资料:
首先,公司法人营业执照正本及其加盖公章后的复印本应提交;
其次,国家税务局和地方税务局颁发的税务登记证副本原件以及加盖公章后的复印本亦须呈交;
第三,社保申请表原件务必完整填写并提交;
第四,为员工缴纳社会保险的劳动合同原件以及加盖公章后的复印本也应一并上交;
第五,参与社保缴费的员工个人身份证明复印件以及过去两个月的工资单复印件均需附带;
最后,贵司的公章以及支付给政府部门的50元工本费用也必须一并提交。
法律依据:
《中华人民共和国社会保险法》第五十七条
用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章,向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核,发给社会保险登记证件。
用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的,应当自变更或者终止之日起三十日内,到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记。
市场监督管理部门、民政部门和机构编制管理机关应当及时向社会保险经办机构通报用人单位的成立、终止情况,公安机关应当及时向社会保险经办机构通报个人的出生、死亡以及户口登记、迁移、注销等情况。
第五十八条
用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
国家建立全国统一的个人社会保障号码。
个人社会保障号码为公民身份号码。
房产上加名字需要哪些手续
[律师回复] 解析:
首先,在房产证上添加您或他人的姓名需要遵循以下一系列程序:
第一,您需准备好结婚证、身份证明文件(如身份证)、房产证及其复印件,以及可能涉及到的相关房产证明材料;
其次,您需要前往房产所在地的房地产管理机构,提交上述材料进行房产登记,并支付相应的手续费;
最后,在申请登记成功之后,您将获得全新的房产证。
其次,关于房产过户的具体流程,主要包括以下几个步骤:
首先,作为过户的主体,必须是具备法人资格的公司企业或者其他经济组织,同时也可以是自然人;
其次,在进行过户之前,必须先取得划拨土地的土地使用权,以及房屋所有权等相关法律文件;
最后,在完成上述所有手续后,还需要得到当地房管部门的批准,方可正式进行过户或者转让。
法律依据:
《不动产登记暂行条例》第十六条
申请人应当提交下列材料,并对申请材料的真实性负责:
(一)登记申请书;
(二)申请人、代理人身份证明材料、授权委托书;
(三)相关的不动产权属来源证明材料、登记原因证明文件、不动产权属证书;
(四)不动产界址、空间界限、面积等材料;
(五)与他人利害关系的说明材料;
(六)法律、行政法规以及本条例实施细则规定的其他材料。
不动产登记机构应当在办公场所和门户网站公开申请登记所需材料目录和示范文本等信息。
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,11w人正在咨询
十月五日加班工资按几倍计算?
十月五日加班工资按两倍计算。在我国的劳动者的加班工资的计算标准的规定中,如果劳动合同只约定了劳动者的工资标准,但没有约定加班工资基数,此种情况下应按照劳动合同约定的劳动者本人工资标准确定加班工资基数。
10w+浏览
劳动纠纷
退伍不参加培训不给退伍费是多少
[律师回复] 解析:
1.士兵退役津贴:
每名军人可获得人民币2,000元的补贴。
其中,若在部队服役时间为1年内(包括1年)则按一半金额发放;
若服役时间超过1年,则全额给予补贴。
相应的具体数额仍需参考相关年度的实际标准。
2.离队员工下个月的津贴:
将按照该月份的标准进行发放。
3.当月未使用完的伙食费以及离队后下个月的伙食费:
将依据实际天数及原享受标准进行发放。
4.离队员工的差旅费用:
将根据实际返回地点进行发放。
5.退役医疗保险金:
按照每位军人在军队中服役1年,即给予420元的标准,将用于军地医疗保险接续的保险金转移到安置地的社会保险经办机构,或者直接支付给个人。
其中,如果军龄不足半年,则按照年标准的一半计算;
如果超过半年但不超过1年,则按照年标准计算。
对于那些患有慢性疾病的义务兵,经过团级以上单位卫生部门的批准,可以发放医疗补助费,其标准在50元至200元之间不等。
具体的金额还需要参照相关年度的实际标准。
法律依据:
《退伍义务兵安置条例》第十条因战、因公致残的二等、三等革命伤残军人,原是城市户口的,由原征集地的退伍军人安置机构安排力所能及的工作。原是农业户口的,原征集地区有条件的,可以在企业、事业单位安排适当工作;不能安排的,按照规定增发残废抚恤金,保障他们的生活。
快速解决“损害赔偿”问题
当前6312位律师在线
立即咨询
交友软件刷礼物加微信后消失算诈骗吗
[律师回复] 解析:
微信借款后立即将对方拉黑是否构成诈骗,这需要根据具体情况进行判断。
如果借款人在取得他人信任之后,通过欺骗手段获取款项并迅速拉黑对方,导致受骗者遭受重大损失,这种行为则构成了诈骗犯罪,且涉案金额一旦达到法定标准,相关人员将会面临刑事追责。
然而,如果仅仅是因为个人原因不愿偿还借款,从而选择拉黑对方,那么这种行为便仅属于普通的民事纠纷,并不构成诈骗犯罪。
关于诈骗罪的构成要素,主要包括以下几个方面:
首先,诈骗罪侵害的对象是公私财物的所有权;
其次,诈骗罪的实施方式通常是采用欺诈手段(如虚构事实或隐瞒真相)来诱使受害者做出错误的财产处置决定;
再次,诈骗罪的主体为一般自然人;
最后,诈骗罪的主观心态必须是故意为之。
至于诈骗罪的量刑标准,根据《中华人民共和国刑法》第二百六十六条规定,诈骗公私财物,数额较大的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
总的来说,微信借款后立即将对方拉黑一般并不构成诈骗犯罪,而是属于民间借贷行为。
诈骗罪是指以非法占有为目的,采取虚构事实或隐瞒真相的手段,骗取数额较大的公私财物的行为。
在微信借款过程中,出借人应了解对方的真实身份信息,以便在必要时作为被告提起诉讼。
当出借人向人民法院提起诉讼时,应当提供借据、收据、欠条等债权凭证以及其他能够证明借贷法律关系存在的证据。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百六十六条
【诈骗罪】诈骗公私财物,数额较大的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
本法另有规定的,依照规定。
问题紧急?在线问律师 >
7733 位律师在线,高效解决问题
星期六星期日加班工资怎么计算?
星期六星期日加班工资是按照平时工资的200%来计算的,这在我国法律上是有明确的规定的,具体情况下应当结合实际来进行处理,劳动者可以依法要求用人单位按照上述规定的标准来支付加班工资。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应