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你好,马上就要过春节了,但是我们老板还要给我加班,所以我想问一下有关春节节日加班三倍工资是怎样的?

帮助10人 6.3w浏览 匿名 2018-07-26 山西长治
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律师解答 共2条
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    按劳动法规定,春节时工资为平常日基本工资的三倍,算法如下:
    基本工资..除以每月的天数..乘以三
    (4100-820) / 21.5  3=460.46 3=1381.38 这是法定节假日三天的总工资
    因为法定节假日只有3天,那么你拿460元的只有3天,那么其他时间别人放假你上班又怎么算呢?这个时候就比对平时双休的加班来计算工资了,如下
    (4100-820) / 21.5  3=306.97 这是双休加班每天的日工资
    全文
    8 2018-07-26
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    关于你所问的春节节日加班三倍我的回答如下春节是法定假日,初
    一、初
    二、初三是春节法定假期,也是带薪假期。这3天加班工资按不低于应得报酬的300%计算。
    而春节放假安排一般有七天,所以其他的四天是调休放假,这4天加班工资按不低于应得报酬200%的计算。
    全文
    11 2018-07-26
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春节加班几倍工资?
一般春节放假共七天,其中农历正月初一到正月初三属于国家法定节假日,除夕、正月初四到正月初六为周末调休。根据劳动法的相关规定,在法定节假日加班的应该支付三倍工资的加班报酬,在周末加班的应该支付两倍工资报酬,或者安排调休。
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春节节日加班从哪天算?
在春节加班是从2月11日算。春节节日加班根据最新的规定是从今年的2月11日至2月17日一共7天的假期。在春节加班是可以享受三倍工资的,只要是我国的法定节假日,安排工作的都可以享受三倍工资。
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2023春节节日加班从哪天算
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春节加班费是几倍工资?
春节加班根据现有相关规定,将会支付加班人员三倍的工资报酬,即在法定节假日加班的,用人单位应当按照不低于日工资基数或者小时工资基数的300%支付加班工资,不能用调休或者补休来替代。在休息日加班的,用人单位应该先安排同等时间的补休,不能安排补休的,按照不低于日工资基数或者小时工资基数的200%支付加班工资。
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2023年春节节日加班费怎么算
根据《劳动法》第四十四条的规定,2021年春节节日加班费的标准为:春节期间用人单位安排劳动者工作,应该按照不低于劳动者本人日或消失工资的300%支付加班工资;而如果用人单位安排加班的话,可以给劳动者安排补休而不支付加班工资,如果不给补休,则应当按本人日或小时工资的200%支付加班工资。
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