律图审稿专业委员会3轮严审

我的朋友昨天被查出有艾滋然后公司里面的人立马就知道了不知道医院里面是不是泄露了所以想了解一下因查出艾滋被辞退该怎么办

帮助10人 10w+浏览 匿名 2018-07-28 江苏常州
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律师解答 共2条
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    您好,为患者保密是大夫必要遵守的职业操守。假如在医院经过初筛为阳性,医院会到疾控中心进一步检查。建议假如得知 感染
    艾滋病 ,要做好自我预防工作上班,主动控制自个的行为,不要给更多人导致伤害。希望能够协助你。
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    6 2018-07-28
  • 法律咨询顾问
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    你好关于因查出艾滋被辞退您
    为患者保密是大夫必要遵守的职业操守。假如在医院经过初筛为阳性,医院会到疾控中心进一步检查。建议假如得知 感染
    艾滋病 ,要做好自我预防工作上班,主动控制自个的行为,不要给更多人导致伤害。希望能够协助你。
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    13 2018-07-28
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因查出艾滋被辞退该怎么办应该怎么保护自己的合法权益
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因查出艾滋被辞退合法吗
一般而言,不合法。有关因查出艾滋被辞退是否合法的问题,当劳动者符合下列情形之一的,用人单位也可以解除劳动合同,但要提前30天以书面形式预告劳动者本人:(1)劳动者患病或非因公负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排工作的。
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因艾滋病原因单位可以员工辞退吗?
因艾滋病原因单位是不可以辞退员工的,我国法律上明确规定了用人单位不得歧视传染病病人,如果用人单位发现了艾滋病的情况,那么应当关心并支付员工进行法治,但如果涉及到违法行为是可以解除的。
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因查出艾滋病被辞退违法吗
因为有艾滋病被公司辞退,是否违法的这个问题不能一概而论,法律制度保障艾滋病患者的就业权,所以,一般情况下入职体检时不能强制检查艾滋病,可是,如果是公共场所的经营者,对入职员工是必须进行艾滋病检查的,如果有艾滋病,是可以辞退的。
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因查出艾滋病被辞退违法吗
随着时代和社会经济的快速发展,我们可能会遇到很多各种各样的法律问题,因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着因查出艾滋病被辞退违法吗的问题没办法解决的话,那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
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帮信罪一般会侦查多久结案
[律师回复] 解析:
1、根据我国刑事诉讼法之规定,对于“帮信罪”一类案件,其平均结案期限通常设定在五个月以内,最长不得超出七个月。
2、在此需特别强调,“帮信罪”属于典型的公诉性质案件,由当地公安部门负责展开全面深入的调查工作,而此类调查的时限通常设定为两个月,若案件情况较为复杂,则可经过上级部门批准后适当延长一个月的调查期。
3、待公安机关完成初步调查并将案件移送至检察机关后,后者将对案件进行审查起诉,这一阶段的工作时长通常设定为一个月。
4、
最后,案件将交由法院进行审理,审理周期一般设定为两个月,但最晚不能超过三个月。
5、关于“帮信罪”的构成要件,主要包括以下几个方面:
首先,犯罪主体方面,“帮信罪”的主体可以是任何年龄段的自然人,包括已满十六周岁的未成年人;
其次,主观方面要求行为人必须具有明确的故意心态,即明知自己正在为他人实施的信息网络犯罪活动提供协助;
再次,该罪行所侵害的客体为国家对正常信息网络环境的有效管理秩序;
最后,客观方面则表现为为信息网络犯罪活动提供互联网接入、服务器托管等服务,且情节严重者。
6、根据我国现行法律法规之规定,“帮信罪”的客观方面行为具体涵盖了明知他人可能会利用信息网络实施犯罪活动,却依然为其提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等各类技术支持,甚至包括提供广告推广、支付结算等各种形式的帮助。
法律依据:
《刑法》第二百八十七条
【帮助信息网络犯罪活动罪】
明知他人利用信息网络实施犯罪,为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持,或者提供广告推广、支付结算等帮助,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照第一款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
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