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劳动合同既没有约定劳动合同期限,也没有约定试用期,请问试用期怎么计算?

10w+浏览 #合同事务 匿名 2019-04-09 重庆
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律师解答 共2条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
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    如果用人单位与劳动仅约定了试用期,而没有约定劳动合同的期限,则这一试用期的约定也是无效的。法律作这样的规定,是为了防止一些用人单位滥用试用期,利用劳动者在适用期的工资相对较低,同时解雇处于适用期的劳动者也相对容易的特点,侵害劳动者的合法权益。用人单位违反劳动合同法规定与劳动者约定试用期的,由劳动行政部门责令改正,违法约定的试用期已经履行的,由用人单位以劳动者月工资为标准,按已经履行的试用期的期限向劳动者支付赔偿金。
    全文
    1 2020-09-23 07:03:39
  • 漆飞律师
    漆飞律师
    那就视为没有约定试用期
    全文
    7 2019-04-09
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