你好餐饮店的设计理念餐具模式可以申请专利权吗

[律师回复] 您好，您的问题我们可以解答

[律师回复] 你好，可以根据实际情况帮助你处理

[律师回复] 需要了解具体情况，才能针对解答你的问题

[律师回复] 专方案专补偿，可以调查补偿方案，具体情况详细沟通给您建议

[律师回复] 您好，方便电话沟通吗

[律师回复] 你好 目前被拘留多长时间了？

[律师回复] 你好，你的问题已转入人工服务z

[律师回复] 专方案专补偿，可以调查补偿方案，具体情况详细沟通给您建议

[律师回复] 公司需要按照约定来进行发放，提成金额是多少呢

[律师回复] 您好，具体研判分析案情

[律师回复] 你好，根据你描述说明情况

[律师回复] 学校有管理学生的权利，可以将严重违反学生守则的学生开除

[律师回复] 您好 具体情况是怎么样子的呢

[律师回复] 您好，具体情况电话沟通

[律师回复] 度数多少，可以去帮助你的啊

[律师回复] 专方案专补偿，可以调查补偿方案，具体情况详细沟通给您建议

[律师回复] 您好，该零售企业从业人员为 26 人，营业收入为 20708 万元。
从从业人员数量看，26 人＜50 人，不符合中型企业标准；从营业收入看，20708 万元＞20000 万元，超出了中小微型企业划分中对营业收入的上限标准。
所以按照常规的划分标准，该企业不属于中小微型企业范畴，可能属于大型零售企业。不过具体的企业规模划分可能还会因行业内的其他细分标准或特殊规定而有所不同。

[律师回复] 可以帮你处理的，详细情况见到那说一下

[律师回复] 如果要举报餐饮店聘用童工，你可以这么做：

向劳动监察部门举报

可以拨打12333劳动保障热线，按照语音提示转人工服务，向工作人员详细说明该餐饮店的地址、名称以及聘用童工的相关情况，也可以携带相关证据直接前往当地劳动监察大队现场举报。

向市场监管部门反映

可以拨打12315消费者投诉举报专线电话，或者通过全国12315平台进行线上举报，在反映内容里讲清楚餐饮店存在聘用童工这一违规行为等情况。

向当地人社部门投诉

查找当地人社部门的对外办公电话或者直接前往办公地点，提供确切证据来进行投诉举报，比如童工工作的照片、视频等能证明其在此处务工的材料。

需注意，要尽量保证举报内容真实准确且有一定的证据支撑，便于相关部门核查处理。

[律师回复] 饮酒驾驶%45怎么处理？