律图审稿专业委员会3轮严审

公益性岗位有何待遇?每月领多少工资?退休待遇如何?

10w+浏览 匿名 2019-08-22 河北邢台
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共1条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    一般公益性岗位为政府为了缓解大学生就业压力而购买的岗位,工资不是很高。而且只是一个跳板,岗位人员的存在也不会有太久.工资视当地的工资水平来定位.以江苏为例,苏南苏中苏北的生活水平不一样,工资定位也不一样.苏北一般1200,苏中一般1400-1600,苏南一般1600-2000.工资按年均1.8万元的标准执行。并由用人单位依法为其办理基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。个人缴纳部分由个人承担。被聘用人员工作期间,与用人单位签订劳动合同,期限为3年。
    全文
    8 2020-12-24 13:54:40
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前6418位律师在线平均3分钟响应99%好评
公益性岗位有何待遇?每月领多少工资?退休待遇如何?
一键咨询
  • 石家庄用户3分钟前提交了咨询
    沧州用户1分钟前提交了咨询
    163****2655用户3分钟前提交了咨询
    146****4132用户3分钟前提交了咨询
    石家庄用户2分钟前提交了咨询
    162****1725用户1分钟前提交了咨询
    131****7605用户1分钟前提交了咨询
    158****1078用户2分钟前提交了咨询
    石家庄用户2分钟前提交了咨询
    承德用户2分钟前提交了咨询
    150****1286用户1分钟前提交了咨询
    廊坊用户1分钟前提交了咨询
    144****1444用户4分钟前提交了咨询
    144****2232用户3分钟前提交了咨询
    承德用户3分钟前提交了咨询
  • 唐山用户4分钟前提交了咨询
    唐山用户4分钟前提交了咨询
    廊坊用户3分钟前提交了咨询
    142****6510用户4分钟前提交了咨询
    廊坊用户1分钟前提交了咨询
    廊坊用户3分钟前提交了咨询
    137****1554用户4分钟前提交了咨询
    承德用户2分钟前提交了咨询
    承德用户1分钟前提交了咨询
    177****5764用户1分钟前提交了咨询
    178****5080用户2分钟前提交了咨询
    148****8521用户3分钟前提交了咨询
    秦皇岛用户2分钟前提交了咨询
    秦皇岛用户1分钟前提交了咨询
    177****5261用户2分钟前提交了咨询
    147****2011用户2分钟前提交了咨询
    邢台用户4分钟前提交了咨询
    130****5284用户4分钟前提交了咨询
    承德用户3分钟前提交了咨询
    邯郸用户1分钟前提交了咨询
    沧州用户3分钟前提交了咨询
    石家庄用户1分钟前提交了咨询
    156****4476用户4分钟前提交了咨询
    158****5454用户4分钟前提交了咨询
    178****5318用户1分钟前提交了咨询
    130****8668用户1分钟前提交了咨询
    邯郸用户3分钟前提交了咨询
    唐山用户4分钟前提交了咨询
    保定用户1分钟前提交了咨询
    162****5887用户2分钟前提交了咨询
    130****8784用户4分钟前提交了咨询
    承德用户1分钟前提交了咨询
    邢台用户4分钟前提交了咨询
    邢台用户1分钟前提交了咨询
    沧州用户2分钟前提交了咨询
    保定用户3分钟前提交了咨询
    邢台用户1分钟前提交了咨询
    158****8164用户2分钟前提交了咨询
    133****7647用户2分钟前提交了咨询
    162****5403用户2分钟前提交了咨询
    邢台用户2分钟前提交了咨询
    144****1018用户2分钟前提交了咨询
    张家口用户3分钟前提交了咨询
    石家庄用户2分钟前提交了咨询
    166****4863用户4分钟前提交了咨询
    廊坊用户2分钟前提交了咨询
    135****1573用户4分钟前提交了咨询
    133****6273用户2分钟前提交了咨询
    唐山用户3分钟前提交了咨询
    承德用户4分钟前提交了咨询
    137****2433用户4分钟前提交了咨询
    176****2311用户4分钟前提交了咨询
    168****2775用户3分钟前提交了咨询
    157****8038用户1分钟前提交了咨询
    155****3168用户2分钟前提交了咨询
    138****8164用户3分钟前提交了咨询
    174****7538用户4分钟前提交了咨询
    邢台用户1分钟前提交了咨询
    保定用户2分钟前提交了咨询
    134****2027用户3分钟前提交了咨询
    174****4044用户3分钟前提交了咨询
    张家口用户3分钟前提交了咨询
    165****5446用户2分钟前提交了咨询
    秦皇岛用户4分钟前提交了咨询
    134****3082用户2分钟前提交了咨询
    廊坊用户1分钟前提交了咨询
    唐山用户3分钟前提交了咨询
    秦皇岛用户3分钟前提交了咨询
    133****7304用户2分钟前提交了咨询
    162****8871用户1分钟前提交了咨询
    唐山用户2分钟前提交了咨询
    171****0738用户3分钟前提交了咨询
    161****2616用户1分钟前提交了咨询
    131****6618用户3分钟前提交了咨询
    邢台用户4分钟前提交了咨询
    秦皇岛用户1分钟前提交了咨询
    133****3286用户4分钟前提交了咨询
    148****4711用户4分钟前提交了咨询
    邢台用户1分钟前提交了咨询
    157****4633用户1分钟前提交了咨询
    石家庄用户4分钟前提交了咨询
    135****6848用户2分钟前提交了咨询
    廊坊用户4分钟前提交了咨询
    保定用户2分钟前提交了咨询
    144****1336用户3分钟前提交了咨询
为您推荐
无锡180****6171用户4分钟前已获取解答
泰州188****3563用户2分钟前已获取解答
宿迁156****8345用户1分钟前已获取解答
待岗期间的工资待遇是如何的?
我们的工作、学习甚至平常生活过程中,相信会遇到很多法律方面的问题,本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答,希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与待岗期间的工资待遇是如何的相关的法律方面知识。
10w+浏览
劳动纠纷
强奸罪要在拘留所待多少天
[律师回复] 解析:
关于强奸罪行的审理,此类案件归类为刑事犯罪范畴。
根据相关法律规定,刑事案件的最长拘留期限设定为30个自然日,这其中还包括了检察机关批准逮捕所需的额外七个工作日。
通常情况下,司法机构会在公安部门实施的30个自然日内对此类案件做出决策。
这个决策可能涉及到对嫌疑人进行逮捕、变更强制措施,或者是予以释放等不同处理方式。
然而,需要注意的是,刑事拘留的总时长不得超过14个自然日,而最长的期限则为37个自然日。
对于强奸行为所引发的“致人重伤、死亡”后果,这里特指由于强奸妇女、奸淫幼女等恶劣行径,导致受害者性器官遭受严重损害,或者引发其他类型的严重身体伤害,甚至导致受害者当场死亡或者经过治疗后仍然无法挽回生命的情况。
法律依据:
《刑法》第二百三十六条
以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的,处三年以上十年以下有期徒刑。奸淫不满十四周岁的幼女的,以强奸论,从重处罚。强奸妇女、奸淫幼女,有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑:
(一)强奸妇女、奸淫幼女情节恶劣的;
(二)强奸妇女、奸淫幼女多人的;
(三)在公共场所当众强奸妇女、奸淫幼女的;
(四)二人以上轮奸的;
(五)奸淫不满十周岁的幼女或者造成幼女伤害的;
(六)致使被害人重伤、死亡或者造成其他严重后果的。
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
如何看待下岗职工工伤待遇赔偿?
下岗职工工伤待遇赔偿如下:工伤赔偿标准,又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。
10w+浏览
工伤赔偿
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
待岗期间的工资待遇是怎样的?
我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的,我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题,可以通过本篇文章的内容来了解一些和待岗期间的工资待遇是怎样的相关的法律规定。
10w+浏览
劳动纠纷
盗窃罪一般按什么定性
[律师回复] 解析:
若盗窃财物的价值达到了1000元人民币,便会被认定为犯罪。
在这种情况下,需要承担相应的法律责任,通常会被判处三年以下有期徒刑、拘役,或者被宣告进行管制,同时还可能面临着罚金的惩罚。
盗窃罪,是指那些以非法占有为目的,通过秘密手段窃取公共或私人财物,且数额较大或者多次盗窃的行为。
根据我国《中华人民共和国刑法》的相关规定,盗窃公私财物价值在1000元至3000元之间的,属于“数额较大”的范畴;
而价值在3万元至10万元之间的,则被视为“数额巨大”;
如果价值超过了30万元,那么就属于“数额特别巨大”。
关于盗窃罪的构成要素,主要包括四个方面:
首先,该罪的客体是公私财产的所有权,犯罪对象通常是动产。
然而,对于不动产的可移动部分,例如房屋的门窗和土地上生长的树木等,同样可以作为盗窃罪的犯罪对象。
其次,客体要件通常表现为采用秘密窃取的方式,将公私财物转移到自己的掌控之中,从而实现非法占有。
第三,主体要件要求犯罪者必须是一般的自然人,不能由法人或其他组织来充当。
最后,主观方面必须是直接故意,也就是说,犯罪者明知道所窃取的财物是他人或单位所有或持有,并且具有非法占有为目的,才会实施盗窃行为。
法律依据:
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
快速解决“刑事辩护”问题
当前6174位律师在线
立即咨询
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
工伤后转岗后待遇不变吗?
转岗后待遇是不变的。一到六级伤残,如果因为工伤导致劳动能力变化,无法适应原岗位工作,用人单位可以根据你的身体情况调整岗位。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。
10w+浏览
工伤赔偿
问题紧急?在线问律师 >
6279 位律师在线,高效解决问题
工伤保险待遇审核岗位职责有何规定?
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的,从工伤保险基金按月支付生活护理费。
10w+浏览
工伤赔偿
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应