我是一个受害者希望媒体帮帮我我跟这个女孩是2018-11份认识的跟她接触不到7天她跟我说感觉我这个人很不错正好她也离婚了说让我帮她还完贷款就跟我过日子我第一次给她做的手机分期4988完事我俩也没在一起贷款那天她还带了一个男孩女孩说那人是她哥后来俩人就各种理由说什么现在不是带我见家长的时候让我帮她还完所欠的所有钱财今年在跟我五月份结婚我也是实在可能也是很傻吧我信了每个月我已到发工资或者就老跟我要钱微信里索取可是万万没想到还没到五月份她就把我拉黑和电话不接了后来我跟发了疯似的找她最终我发现女孩和那个跟她在一起跟我做贷款的男孩是俩口子希望你们帮帮我我现在身心让她害得精神失常谢谢你们了报警警察不受理我该咋办打官司我还没太对书面证据语音也不知道管用么如果我真的提防对方了也不至于闹到这地步帮帮我谢谢了

在工作时间、工作地点由于工作原因发生的事故造成伤害的，构成工伤。如果公司依法为员工缴纳工伤保险的，事故发生后，由公司向当地社保局申请工伤保险待遇即可。如果公司没有为员工缴纳工伤保险的，员工可以申请劳动仲裁要求公司承担工伤保险待遇。其中，工伤认定到当地人社部门申请认定，伤残鉴定是伤情稳定后，通常是出院以后，到当地劳动能力鉴定委员会申请，相关申请材料按当地要求为准。如果没有签订书面的劳动合同的，在工伤认定和伤残能力之前，还需要申请劳动仲裁，认定事实劳动关系。构成伤残的，赔偿项目主要有医疗费、停工留薪期工资、一次性伤残补助金、如果离职的，还有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，但是，各地赔偿标准不一。所以，具体赔偿事宜，和你的伤残等级、治疗具体情况、当地社保政策和报销标准等均有关系。停工留薪期是可以由劳动能力鉴定委员会鉴定，一般不超过12个月。停工留薪期间，员工原工资福利待遇不变。如果您觉着这条回复对您有帮助，望采纳！