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买断工龄后!工伤还会不会管?谢谢

4.5w浏览 匿名 2019-12-25 陕西咸阳
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律师解答 共2条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
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    一、“买断工龄”没有法律支持,只能提出依法解除劳动合同关系。但用人单位不存在《劳动合同法》第38条规定的情形时,尽量不要主动提出解除劳动合同关系,否则会影响经济补偿(也就是俗称的赔偿)。
    二、工伤人员一至四级的,法律不支持解除劳动合同关系;五至六级非工伤人员请求不能解除劳动合同关系;七至十级用人单位与劳动者都可以主张解除劳动合同关系。
    三、工伤人员终止或解除劳动合同关系,用人单位应当按照《劳动合同法》和《工伤保险条例》的规定,向劳动者支付经济补偿金和一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、一次性就业补助金(一次性伤残补助金和一次性医疗补助金由工伤保险基金支付)。
    全文
    3 2020-11-19 19:53:42
  • 汪辉律师
    汪辉律师
    你好,不管
    全文
    6 2019-12-25
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