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煤矿尘肺病退休后有补贴吗?淮北煤矿的

帮助5人 3.8w浏览 匿名 2020-01-21 安徽淮北
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    你好,煤矿工人患有尘肺病应先进行职业病判定,只有判定为职业病才能得到赔偿;赔偿数额要根据伤残准则来定。工人因工致残被判定为五级、六级伤残的,享受以下待遇:
    (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补贴金,准则为:五级伤残为16个月的本人薪水,六级伤残为14个月的本人薪水;
    (二)保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,准则为:五级伤残为本人薪水的70%,六级伤残为本人薪水的60%,并由用人单位按照限定为其交纳应交纳的各项社会保险费。伤残津贴事实上金额低于当地最低薪水准则的,由用人单位补足差额。经工伤工人本人提议,该工人能够与用人单位解除或者终止劳动关系,由用人单位支付一次性工伤医疗补贴金和伤残就业补贴金。具体准则由省、自治区、直辖市人民政府限定。一次性赔偿金按以下准则支付:一级伤残的为赔偿基数的16倍,二级伤残的为赔偿基数的14倍,三级伤残的为赔偿基数的12倍,四级伤残的为赔偿基数的10倍,五级伤残的为赔偿基数的8倍,六级伤残的为赔偿基数的6倍,七级伤残的为赔偿基数的4倍,八级伤残的为赔偿基数的3倍,九级伤残的为赔偿基数的2倍,十级伤残的为赔偿基数的1倍。受到意外伤害或患职业病导致丧命的,按赔偿基数的10倍支付一次性赔偿金。赔偿基数,是指单位所在地工伤保险统筹地区上年度工人年平均薪水。.
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    9 2020-01-21
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关于企事业单位出差补贴的具体数额并无明确规定,通常根据企业规模的大小和公司的意愿来确定,因此各家企业的补贴金额存在较大差异。
一般来说,可以分为两种情况:
第一种是按照具体项目进行计算,比如住宿费用每天为多少钱,城市内交通费用每天为多少钱等等;
另一种则是采用包干制度,即每天固定发放一定金额的补贴,不再另行支付住宿、城市内交通费用以及餐饮费用。
然而,对于国家公务人员而言,出差补贴通常具有明确的标准,但是在不同地区,由于经济发展水平的差异,补贴的具体数额也有所不同。
法律依据:
《财政部关于印发的通知》第十七条
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针对违停告知单在交管12123APP中无法查询的问题,以下提供几种解决方案供参考:
首先,交管12123作为一款综合性的交通管理服务平台,为广大车主提供了便捷的在线处理交通事务的途径。
当车主收到违停告知单时,应及时登录该APP进行查询确认;
其次,若查询结果显示无相关记录,可能是由于违停记录尚未被系统展示出来,建议车主耐心等待数日后再次尝试查询;
最后,也存在一种可能性,即违停告知单上并未加盖交警部门的公章及具体罚款金额,此类告知单仅起到警示和提醒作用,并未对车主实施实质性的处罚措施。
法律依据:
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当事人应当自收到罚款的行政处罚决定书之日起十五日内,到指定的银行缴纳罚款。
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罚款应当开具省、自治区、直辖市财政部门统一制发的罚款收据;
不出具财政部门统一制发的罚款收据的,当事人有权拒绝缴纳罚款。
第一百零九条
当事人逾期不履行行政处罚决定的,作出行政处罚决定的行政机关可以采取下列措施:
(一)到期不缴纳罚款的,每日按罚款数额的百分之三加处罚款;
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