律图审稿专业委员会3轮严审

我儿子是去年毕业的高材生,今年刚刚换工作。好不容易进了一家上市公司,这是一家大企业。但目前儿子还是试用期,又感染了肺炎,公司说她这种情况要延长试用期了,请问因为得肺炎可以延迟试用期吗?

帮助10人 4.9w浏览 匿名 2020-02-13 西藏山南
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律师解答 共2条
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    一般情况是可以延期的,但存在一定争议,各地具体细则略有不同,具体措施以各地区具体实施细则为准。依据《人力资源社会保障部办公厅关于妥善处理新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间劳动关系问题的通知》的规定,虽未明确试用期人员的具体问题,但该规定的大方向还是避免用工争议的大原则。
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    11 2020-02-13
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    因肺炎可以延迟试用期,在现在疫情爆发的大前提下,肺炎属于传染性疾病,且新型冠状病毒肺炎非常危险,依据《人力资源社会保障部办公厅关于妥善处理新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间劳动关系问题的通知》的规定,虽未明确试用期人员的具体问题,但该规定的大方向还是避免用工争议的大原则。故各地区的具体细则略有不同,具体措施以各地区具体实施细则为准。
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    8 2020-02-13
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我儿子是一家上市公司的实习生,因为得肺炎可以延迟试用期吗
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