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我们公司是根据国家节假日休息的,今年春节提前提前四天休息。休息四天公司需要支付员工薪资吗

帮助5人 4.8w浏览 #劳动纠纷 匿名 2020-02-14 江苏宿迁
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律师解答 共1条
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    你可以匿名向媒体或劳动监察部门举报反映,但是匿名很难有效果。自己的权益自己不敢主张,就很难落实到自己。建议收集材料,到离职之日再去投诉。只要材料证据充分,没问题。(别超过2年)如果你要去投诉,可以去劳动仲裁或劳动监察。有专人处理。如你所说,如果有加班和不缴社保,这些都可以投诉。另外,法定节假日放假是不扣工资的,但是春节只有3天,不是你想象的7天,另外4天是休息日。放10或15天的假,超过法定节假日的日子是可以不发工资的。工作了才有工资,没工作当然不存在扣不扣工资的说法。用人单位有权力安排工作,如果只安排你男朋友工作5天,那就只有5天的工资。不存在扣了25天工资的说法。但是,不得低于最低工资标准。不安排工作,让你天天在家玩的话,必须支付生活费(最低工资标准的80%)。
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    10 2020-02-14
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