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吴中律师
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北京市中闻律师事务所/合伙人
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夫妻离婚工资要给对方吗
[律师回复] 夫妻离婚时,工资是否分给对方得看具体情况。依据《中华人民共和国民法典》,婚姻存续期间,夫妻双方的工资、奖金、劳务报酬等收入属于夫妻共同财产。离婚时,夫妻共同财产先由双方协议处理;协议不成,法院会根据财产具体情况,按照照顾子女、女方和无过错方权益的原则判决。 要是双方没有特别财产约定,婚姻期间双方工资都算夫妻共同财产,离婚时要分割。分割通常遵循平等原则,但法院也会综合考量双方经济状况、对家庭的贡献等因素。 如果夫妻签了书面财产协议,约定婚姻存续期间财产归各自所有,那双方工资各自归个人,离婚时不用给对方。 所以,夫妻离婚时工资是否分给对方,取决于工资是否属夫妻共同财产,以及双方约定和法院判决。
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老板拖欠工资,申请强制执行怎么操作
[律师回复] 员工遇到老板拖欠工资,想申请强制执行,可以按下面这些步骤来做。 1.拿到生效的法律文书。这个文书可以是劳动仲裁之后出的仲裁裁决书,也可以是法院审判后给出的判决书。要保证裁决书或者判决书已经生效,要是对方在规定时间内没上诉,那文书就生效了。 2.写好强制执行申请书。申请书里得写清楚申请人和被申请人的信息、申请执行的事情、申请执行的事实和理由等内容。 3.收集相关材料。除了申请书,还得准备生效法律文书的原件和复印件、申请人的身份证明等。要是委托别人办理,还得交授权委托书和代理人的身份证明。 4.向有管辖权的法院提交申请。劳动争议案件的执行,一般由第一审人民法院或者和第一审人民法院同级的被执行财产所在地的法院管。 5.等法院受理。法院收到申请后会进行审查,符合条件的就会立案执行。立案之后,法院会采取一些执行措施,像查询、冻结、划拨被申请人的存款,扣留、提取被申请人的收入等,来保障申请人的合法权益。要注意,申请强制执行一定要在法律规定的时效期内进行。
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想了解,发放工资时能否扣除个人借款
[律师回复] 发放工资时,原则上不能随意扣除个人借款,因为工资是劳动报酬,受法律保护。除非员工本人书面同意,并明确约定从工资中分期扣还,且每月扣除金额不得超过当月工资的20%,否则擅自扣款可能构成违法克扣工资。建议先与员工签订书面借款协议,明确还款方式,再按照约定执行。如果员工不同意,只能通过民事途径追讨借款,不能强行在工资里扣。我是杭州的吴亮律师,如果仍有疑问,欢迎追问或一对一咨询。
吴亮律师
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发放工资时能否扣除个人借款
[律师回复] 您说一下您电话 打电话和您聊一下具体的问题
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我们干活不给钱现在打电话不接
[律师回复] 可以详细沟通处理咨询
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仲裁退房的申请步骤该如何操作
仲裁退房申请步骤:首先,准备好仲裁协议、仲裁申请书及相关证据材料,如购房合同、付款凭证等。然后,向约定的仲裁委员会提交申请,等待仲裁委受理。仲裁委受理后会安排开庭审理,最终依据事实和法律作出裁决,以确定是否支持退房请求。
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普通电子发票虚开5万怎么办
普通电子发票虚开5万属于违法行为。依据相关法律,虚开金额在1万元以下的可处5万元以下罚款,虚开金额超过1万元的,处5万元以上50万元以下罚款。若构成犯罪,还会依法追究刑事责任。因此,应及时采取措施弥补过错,并配合相关部门调查处理。
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房子走仲裁不经过开庭行不行
房子纠纷走仲裁,通常可不经过开庭。仲裁审理分开庭审理和书面审理,当事人协议不开庭的,仲裁庭可根据相关材料作出裁决。不过实践中,若一方有开庭需求或案件复杂,多数会开庭审理。当事人可在仲裁协议中约定审理方式,也可在过程中申请不开庭,由仲裁庭决定。书面审理能加快程序,适用于证据清晰、事实明确的纠纷。
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