婚姻家庭 法律问答
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吴中律师
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北京市中闻律师事务所/合伙人
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没有抚养权孩子被带走了怎么办[律师回复] 在现实生活中，若没有抚养权的一方擅自把孩子带走，有抚养权的一方能采取这些办法应对。 可以先和对方心平气和地谈一谈。没抚养权的一方带走孩子，也许有他自己的想法。咱们可以跟他讲清楚，他这么做侵犯了自己的抚养权，要求他把孩子送回来。这样做能避免把矛盾闹大，对孩子的心理和成长也有好处。毕竟孩子需要一个稳定、和谐的成长环境，和平解决问题是最好的选择。 要是协商没用，有抚养权的一方就可以去法院起诉。根据《中华人民共和国民法典》，抚养权是受法律保护的，没抚养权的一方带走孩子是违法的。去法院起诉，能让法院判决对方把孩子送回来，还能让对方承担相应的法律责任。 在打官司的过程中，证据很重要。要把孩子被带走的时间、地点记清楚，和对方沟通的聊天记录、通话记录等都留好，这些都能证明对方带走孩子的事实。要是对方带走孩子的行为对孩子产生了不好的影响，像孩子变得不爱说话、学习成绩下降等，也要收集相关证据。有了这些证据，法院就能做出更有利于孩子成长的判决。 总之，遇到这种情况不要慌，通过合理合法的途径，一定能解决问题，保障孩子和自己的合法权益。平台专业咨询...
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丈夫出轨离婚儿子抢家产怎么办[律师回复] 遇到这种情况，可以按下面的步骤来处理。 先来说离婚的事儿。要是夫妻双方能在离婚这件事上达成一致，那就可以签个离婚协议，然后去婚姻登记机关办离婚登记。要是双方没法协商好，那妻子可以向法院提起离婚诉讼。因为丈夫出轨了，妻子可以收集他出轨的证据，像聊天记录、照片、视频这些都行。在离婚诉讼里，这些证据能证明丈夫有过错。法院分割夫妻共同财产的时候，会按照照顾无过错方权益的原则来判，这样妻子可能会多分到一些财产。 再说说儿子抢家产的问题。要先弄清楚家庭财产的性质。夫妻共同财产是夫妻在结婚期间得到的财产，只有夫妻两人能分割，儿子没权利参与。要是儿子强行抢夫妻共同财产，妻子可以报警来维护自己的权益。 要是涉及家庭共有财产，也就是家庭成员一起共有的财产，那就得先把财产分清楚，确定每个家庭成员的份额。要是儿子对财产分割有意见，双方可以先协商，协商不成也能向法院起诉。在打官司的过程中，法院会根据双方拿出来的证据和具体情况来判决。本地法律顾问...
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女儿判给男方后女方是否需给抚养费[律师回复] 离婚后孩子判给男方，女方一般要给抚养费。《中华人民共和国民法典》规定，离婚后孩子由一方直接抚养，另一方得负担部分或全部抚养费。费用多少和支付期限，先由双方商量，商量不成就由法院判。 父母对孩子的抚养义务，不会因为离婚就没了。不管孩子跟谁生活，另一方都得给孩子生活、教育、医疗等方面提供经济支持。 法院确定抚养费数额时，会考虑孩子实际需要、父母负担能力和当地生活水平。有固定收入的，抚养费按月总收入一定比例给；没固定收入的，参照当年总收入或同行业平均收入和上述比例确定。 要是女方不给抚养费，男方可以先和女方谈。谈不拢，男方可以去法院起诉，要求女方支付。法院判决后女方还不给，男方能申请强制执行。律图专业咨询...
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一方离婚净身出户，孩子抚养权归哪方[律师回复] 离婚时一方净身出户，并不意味着就不能争取孩子抚养权，二者没有直接联系。法院判定孩子抚养权，主要遵循最有利于未成年子女的原则。 对于不满两周岁的孩子，通常由母亲直接抚养，不过母亲要是有不适合抚养的情况，就另当别论。孩子满两周岁后，如果父母就抚养权问题协商不成，法院会综合多方面情况来判断，像经济条件、生活环境、个人品行等，看哪一方更利于孩子成长。 要是孩子已经满八周岁，因为他们有一定认知和判断能力，法院会尊重其真实意愿。 净身出户的一方也有机会争取到抚养权。如果能证明自己在抚养孩子上有优势，比如能提供稳定生活环境、良好教育资源等，就有争取的可能。要是另一方存在不利于孩子成长的因素，比如有不良嗜好、暴力倾向等，法院也可能把抚养权判给净身出户方。所以，净身出户不代表失去孩子抚养权，关键还是看谁更能给孩子好的成长环境。本地法律顾问...
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有抚养权一方反悔怎么办[律师回复] 在抚养权这件事上，拥有抚养权的一方有时会反悔，常见的情况是想放弃抚养权或者重新争取更多抚养权益。 要是想放弃抚养权，最好的办法是和另一方商量变更抚养权。双方要是能达成一致，就签订一份变更抚养权协议，这份协议可是有法律效力的，双方都得遵守。可要是另一方不同意，反悔的这一方就得去法院起诉，请求变更抚养权。 法律规定了一些情况下，法院会支持变更抚养权。比如和孩子一起生活的一方得了严重疾病，或者因为伤残没办法继续抚养孩子；又或者这一方不履行抚养义务，甚至虐待孩子；还有就是和孩子一起生活对孩子的身心健康有不好的影响。法院在判决的时候，会从孩子的身心健康出发，保障孩子的合法权益，综合考虑双方的抚养能力和抚养条件等情况。 如果反悔方是想重新争取更多抚养权益，像增加抚养费。可以先和对方好好商量，要是商量不下来，就去法院起诉。法院会综合考虑孩子的实际需求、父母双方的经济负担能力，还有当地的生活水平等因素，来决定是否增加抚养费以及增加多少。 法律建议：不管是变更抚养权还是增加抚养费，都要通过合法途径解决。在协商过程中要保留好相关证据，这样在必要的时候可以维护自己和孩子的权益。律图法律顾问...
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律师说法·婚姻家庭
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女职工主要享有哪些劳动权益女职工享有多项劳动权益。平等就业权受《劳动法》《就业促进法》保障，录用、晋职等方面与男子平等；工资待遇上同工同酬，不得因孕产哺乳降薪或解除合同；有特殊劳动保护权，禁止高强度危险劳动，四期受特殊保护；休息休假权包括法定节假日、年休假、产假等；还拥有职业健康监护权，用人单位要组织相关健康检查。1.8k浏览
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员工工作时间突发疾病,单位需要承担责任吗员工工作时间突发疾病，单位是否担责需分情况。若在工作时间和岗位上，突发疾病死亡或48小时内经抢救无效死亡，视同工伤，单位需承担相应责任；若不符合上述情况，单位一般无赔偿责任，但可能需给予一定人道主义援助。1.9k浏览
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员工休年休假不批准怎么办员工休年休假若不被批准，可与单位协商，说明符合休假条件争取获批。若协商不成，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。因单位原因未休年休假，单位应按员工日工资收入300%支付报酬。1.5k浏览
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