劳动纠纷 法律问答
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微信聊天记录算签订劳动合同吗[律师回复] 微信聊天记录通常无法直接被当作签订了劳动合同。 一份正规的劳动合同必须具备法律所规定的那些必备条款，像工作的具体内容、工作所在的地点、工作的时间长短以及劳动所应获得的报酬等等。要是微信聊天记录里面包含了这些关键的要素，并且双方也都清楚地达成了一致的意愿，在某些特别的情形下，或许就会被认定为具有劳动合同的那种性质。 不过一般来讲，微信聊天记录可是有着一定的局限性和不确定性。就比如说很难确切地去证明双方内心真实的意思表示到底是怎样的，而且还特别容易被篡改，另外也不太容易保存下来，在需要举证的时候就会比较麻烦。所以，为了能够更好地保障双方的合法权益，还是建议大家签订正式的书面劳动合同，并且一定要按照法律规定的程序和要求来进行操作，这样才能让双方的权益都得到更可靠的保障。邢台法务
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解除劳动合同怎么赔偿[律师回复] 解除劳动合同的赔偿方式，关键就在于解除的缘由和具体情形。 要是用人单位违法给解除了劳动合同，那劳动者可就有权利去要求获得二倍经济补偿标准的赔偿金。这里的经济补偿，是按照劳动者在本单位工作的年限来算的，每满一年，就得给劳动者支付一个月工资的标准。要是满了六个月但还不满一年，就按一年来计算；要是不满六个月，那就给劳动者支付半个月工资的经济补偿。 要是用人单位是依照《劳动合同法》当中的第40条或者第41条规定来解除劳动合同的话，就需要提前三十日以书面形式通知劳动者本人，或者额外给劳动者支付一个月工资，然后再支付经济补偿。 不过，如果是劳动者自己主动辞职，并且用人单位没有任何过错的情况下，一般是没有赔偿的。这就是关于解除劳动合同赔偿方式的一些主要情况，大家在面对这类问题的时候，可一定要清楚这些规定，别让自己的权益受到损害。邢台法务
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律师说法·劳动纠纷
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不动产权证书与房产证的区别是什么不动产证和房产证的区别是证件名称不一样，制作机关不一样，产权证书的编号也不一样，通俗点来说不动产权证书是将房产证和土地使用证两证合一的。而房产证的话只能代表房子的产权归属，房产证是由房管局制作的，不动产权证书由国土部门制作。3.5w浏览 2024-11-11
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《劳动法》关于请事假的规定有哪些？员工因个人或家庭原因需要请假的可以请事假，事假为无薪假，事假以天或小时为计算单位。员工请事假每天的扣薪标准是：月基本工资/21.75天。员工请事假每小时的扣薪标准是：月基本工资/21.75天/8小时。10w+浏览 2024-11-11
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劳动合同未约定工资支付日期合法吗？劳动合同未约定工资支付日期显然是不合法的，用人单位与劳动者应当就工资支付方式进行明确规定。《工资支付暂行规定》第7条规定：“工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假曰或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、曰、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。”1.5w浏览 2024-11-11
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